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Employés⸱ées logistique de nuit à 40%

Employés⸱ées logistique de nuit à 40%

CoopAclens, Vaud, CH
Vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Travailler là où la vie se passe

Nous connectons la Suisse. En travaillant dans la logistique ou le transport chez Coop, vous contribuez à ce que les marchandises arrivent à l'endroit exact où on a besoin d'elles. Vous êtes responsable du bon déroulement du processus et participez à notre progression commune. Rejoignez notre équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui unissent Coop et font sa force.

Employés⸱ées logistique de nuit à 40%

Aclens | 40% | unbefristet

Entrée en fonction

A convenir

Domaine d'activité

Logistique / Transport

Lieu de travail

Coop

Route de la Plaine 4

1123 Aclens

Mission

  • Vous préparez les commandes destinées à nos magasins
  • Vous contrôlez la quantité et la qualité des marchandises à préparer
  • Vous effectuez différentes tâches de manutention

Compétences et qualités requises

  • Vous recherchez une activité accessoire sur du long terme
  • Vous êtes disposé⸱e à travailler les nuits du vendredi au samedi et du dimanche au lundi (20 : 00 à 05 : 00)
  • Vous êtes autonome, rapide et précis⸱e dans votre travail
  • Vous êtes motivé⸱e à rejoindre une grande équipe
  • Vous êtes en excellente condition physique (port de charges important)
  • Vous disposez impérativement d'un permis de conduire ainsi que d'un véhicule
  • Ce que nous offrons

    Rabais et réductions

  • rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel
  • 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés
  • jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance
  • jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
  • abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile
  • réduction sur la Reka Card
  • réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing
  • rabais au personnel accordé aussi au / à la partenaire (vivant sous le même toit)
  • abonnement général à prix réduit
  • entrées à prix réduit à des manifestations culturelles
  • entrées à prix réduit à des activités de loisirs
  • Conditions d'engagement

  • caisse de pension : prise en charge par Coop des 2 / 3 des cotisations
  • conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie
  • primes d'ancienneté
  • plan d'épargne à la caisse de pension
  • Convention collective de travail (CCT)
  • dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus
  • 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé
  • Temps de travail

  • 5 semaines de vacances
  • modèles horaires souples
  • Formation continue

  • 350 cours de formation continue en interne
  • Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement
  • soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes
  • Développement durable

  • Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes
  • Communication

  • appli interne dédiée au personnel
  • Santé

  • Update-Fitness : Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel
  • participation gratuite à différentes courses d'entreprise
  • activités sportives proposées par l'entreprise
  • Votre personne de contact

    chez Coop Société Coopérative

    Christelle Miéville

    RH Marketing