Leiter / in Buchhaltung & Personalwesen

Ihre Hauptaufgaben :

• Verantwortung für die gesamte Finanzbuchhaltung, inkl. Quartals- und Jahresabschlüsse (nach OR)
• Führung und Weiterentwicklung der Betriebsbuchhaltung
• Verantwortung für die Personaladministration als Sparring-Partner / in der HR Fachperson
• Ansprechperson für externe Stellen (Revisionsstelle, Steuerbehörden, Versicherungen etc.)
• Weiterentwicklung interner Prozesse im Bereich Finanzen & HR
• Unterstützung der Geschäftsleitung in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• Mitarbeit bei der eigenen Personalstiftung

Zu Ihrem Profil gehören zwingend :

Noch ein Wort zu den «Soft-Skills» :

Wir suchen kein Finanz-Genie, sondern eine zuverlässige und pragmatische Persönlichkeit, die Freude an der Arbeit in einem Unternehmen hat, in dem echte Produkte entstehen. Jemand, der aktiv zur Weiterentwicklung des Betriebs beitragen möchte und die kulturelle Vielfalt eines modernen Produktionsumfelds als Bereicherung versteht. Wenn Sie zudem unternehmerisch denken und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Und das bieten wir Ihnen :

Für Fragen zu diesem spannenden Job steht Ihnen der aktuelle Stelleninhaber Ueli Hintermeister (Tel) gern zur Verfügung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an .

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