(Senior) Quality Engineer (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Qualitätsstandards, Inspektionsprozesse und Testprotokolle für den Outbound Bereich definieren, implementieren und kontinuierlich weiterentwickeln, unter Einhaltung interner Standards sowie gesetzlicher und branchenspezifischer Anforderungen
• Datenanalysen und Dashboards nutzen, um Trends, Muster und systemische Probleme im Wareneingang zu erkennen, KPIs transparent zu machen und fundierte Entscheidungen zu ermöglichen
• Ursachenforschungen durchführen, Korrektur- und Präventivmaßnahmen ableiten und deren Umsetzung begleiten, um die Qualität nachhaltig zu steigern und die Kosten schlechter Qualität (COPQ) zu senken
• Lean- und Six-Sigma-Projekte planen und leiten sowie Qualitätstools wie FMEA, Kontrollpläne, CAPA, Gemba Walks oder Audits anwenden, um Fehler zu reduzieren und operative Leistungen messbar zu verbessern
• Mit Operations, Engineering, Programm- und Produktteams zusammenarbeiten, um End-to-End-Outbound-Prozesse zu optimieren und skalierbare Mechanismen aufzubauen
• Teams durch Schulungen, Coaching und praktische Methoden befähigen, Probleme strukturiert zu lösen und Qualitätsprinzipien im Alltag zu verankern

Deine Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem vergleichbaren Bereich sowie mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement speziell im Outbound Bereich (Warenausgang, Versandoperationen) von Logistik, E-Commerce oder hochvolumigen Fulfillment-Zentren
• Fundierte Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder strukturierten Problemlösungsmethoden, idealerweise mit Green Belt oder Black Belt Zertifizierung, kombiniert mit starken analytischen Fähigkeiten und sicherem Umgang mit SQL, Excel und Tools wie PowerBI zur Analyse von Outbound Prozessen und Lieferantenqualität
• Nachweisbare Erfolge bei der Reduzierung von Defekten im Wareneingang, Verbesserung der Eingangsprüfungsprozesse und kundenorientierter Qualitätskennzahlen sowie Vertrautheit mit digitalen Qualitätssystemen, Automatisierung oder ersten Ansätzen im Bereich maschinelles Lernen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, klare Kommunikationsfähigkeit, hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, Stakeholder zu überzeugen, Veränderungsprozesse zu begleiten und Verbesserungen nachhaltig im Alltag zu verankern
• In sich ändernden Zeiten belastbar sein und Veränderungen positiv anpacken
• Erkennen von Verbesserungspotenzialen und Implementieren von Änderungen zur Steigerung der Produktivität und Effektivität

Warum startest du bei uns?

• Werte statt Blabla: Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.
• Mutig selbst denken: Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.
• Unkompliziert: Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.
• Flexibilität statt verbiegen: Jede Position auch im 80%-Pensum möglich.
• Schnelles Wachstum: Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.
• Weitere Benefits: Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif, gratis Parkplatz und weiteren Vorteilen

Diversität ist unsere Kultur.

Um das beste Team zu bilden, sind wir offen für Menschen jedes Hintergrunds. Das heisst: Bei uns haben alle die gleichen Chancen. Herkunft, Religion, Behinderung, geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung und Alter spielen dabei keine Rolle. Denn Inklusion bedeutet für uns, dass jede*r willkommen und jeder Beitrag wertvoll ist.

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