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HR Consultant (w / m) befristet 60%Galenica AG

HR Consultant (w / m) befristet 60%Galenica AG

Galenica AGBern
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
  • Teilzeit
Stellenbeschreibung

Eine spannende Gelegenheit bietet sich bei uns für alle HR-Profis mit Herzblut! Aufgrund Mutterschaftsvertretung suchen wir einen neuen motivierten Mitarbeitenden. Du betreust die Apotheken in der Westschweiz sowie im Tessin in vielfältigen HR-Themen. Du möchtest beim grössten Schweizer Gesundheitsnetzwerk arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Das kannst du bewirken

  • Du berätst und betreust die Geschäftsführenden und Mitarbeitenden in den Apotheken der Westschweiz sowie im Tessin entlang des HR Life Cycle
  • Als Sparringpartner unterstützt du die Linie in operativen Personalprozessen
  • Du führst und begleitest anspruchsvolle Gespräche
  • Organisations- und Veränderungsprozesse unterstützt du aktiv mit
  • Administrative HR-Prozesse koordinierst du

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachperson
  • Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
  • Reisebereitschaft
  • Selbstständige, kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsfähigkeit
  • Französisch / Italienisch Bilingue oder Muttersprache in der einen und fliessende Kenntnisse der anderen Sprache
  • Das bieten wir dir

    Lohn

  • 13. Monatslohn
  • Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
  • Arbeit & Ferien

  • 42h-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
  • Homeoffice je nach Funktion möglich
  • Mind. 25 Tage Ferien
  • Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
  • Pensionskasse

  • Vorteilhafte Prämienaufteilung : ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
  • Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
  • Mutter- und Vaterschaftsurlaub

    Mutterschaftsurlaub : 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts

    Vaterschaftsurlaub : 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts

    Weiterbildung

  • Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
  • Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
  • Familie & Beruf

  • Familienfreundlich : Teilzeitanstellung möglich
  • Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
  • Heirats- und Geburtszulagen
  • Mobilität

  • Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
  • Flottenrabatt : attraktive Konditionen für Personenwagen
  • Treibstoff-Vergünstigung
  • Verpflegung

  • Personalrestaurant mit attraktiven Preisen
  • Das gibt es noch obendrauf

  • Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
  • Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Namensaktien zu Vorzugspreisen
  • Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel
  • Dienstaltergeschenk : Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
  • Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
  • Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung