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Dipl. Pflegefachperson HF / FHim Milieuteam (w / m / d)

Dipl. Pflegefachperson HF / FHim Milieuteam (w / m / d)

Universitäre Psychiatrische Dienste BernBern, CH
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung
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  • Dipl. Pflegefachperson HF / FH

    im Milieuteam (w / m / d)

    Dipl. Pflegefachperson HF / FH

    im Milieuteam (w / m / d)

    Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie

    Beschäftigungsgrad : 50 100 50 - 100 % Stelleneintritt : per sofort oder nach Vereinbarung

    Bist du bereit, Menschen in einer akuten Krise mit Einfühlungsvermögen und Fachkompetenz zu begleiten? Auf der Station Saxer der Universitären Psychiatrischen Diensten Bern (UPD) erwartet dich eine Aufgabe, die Herz und Verstand gleichermassen fordert. In unserem hochspezialisierten Team, das sich auf qualifizierte Entzüge und die Behandlung von Doppeldiagnosen konzentriert, übernimmst du Verantwortung für die pflegerische und therapeutische Betreuung unserer Patient

    • innen.
    • Deine Aufgaben

    • Du pflegst und betreust Menschen in akuten Krisen im akut-psychiatrischen Umfeld, mit einem Schwerpunkt auf qualifizierten Entzug und Doppeldiagnosen
    • Du übernimmst Verantwortung und koordinierst pflegerische, pädagogische und therapeutische Behandlungen, um die Patient
    • innen individuell zu fördern und zu unterstützen.
    • Du leitest milieutherapeutische Aktivitäten und Gruppen
    • Du arbeitest an Projekten zur Qualitätsförderung und –sicherung mit
    • Du wirkst bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen aktiv mit
    • Dein Profil

    • Du verfügst über ein Diplom als Pflegefachperson FH / HF und bringst idealerweise bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit psychisch erkrankten Menschen mit
    • Du arbeitest gerne interdisziplinär und hast ein hohes Mass an Sozial- und Selbstkompetenz
    • Du begleitest Menschen in akuten Krisen gerne und pflichtbewusst und behältst auch in hektischen Situationen die Ruhe
    • Du bist motiviert, dich in ein dynamisches Umfeld einzubringen und dich beruflich weiterzuentwickeln
    • Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Darauf darfst du dich freuen

      Zukunft planen

      Mithilfe des Laufbahnmodells entwickeln wir eine gemeinsame Zukunftsperspektive. Über Junior-Funktionen kann eine graduelle Karriere eingeschlagen werden. Wir fördern damit Talente und schöpfen die Potenziale unserer Mitarbeitenden aus.

      Respektvoll zusammenarbeiten

      Führung heisst für uns, sich mit gegenseitigem Respekt zu begegnen und zusammen Lösungen zu finden. Teamgeist heisst für uns, sich zu unterstützen, sei es durch fachliche Abstützung (Fachverantwortliche, APN) oder im zwischenmenschlichen Bereich.

      Innovativ denken

      Mit universitärem Anspruch und durch ein vielseitiges internes Weiterbildungsangebot leben wir eine innovative Kultur, die sich durch Interprofessionalität auszeichnet. Stets nach dem Grundsatz : Hohe Arbeitsumgebungsqualität erzeugt hohe Patientenergebnisse.

      Zukunft planen

      Mithilfe des Laufbahnmodells entwickeln wir eine gemeinsame Zukunftsperspektive. Über Junior-Funktionen kann eine graduelle Karriere eingeschlagen werden. Wir fördern damit Talente und schöpfen die Potenziale unserer Mitarbeitenden aus.

      Respektvoll zusammenarbeiten

      Führung heisst für uns, sich mit gegenseitigem Respekt zu begegnen und zusammen Lösungen zu finden. Teamgeist heisst für uns, sich zu unterstützen, sei es durch fachliche Abstützung (Fachverantwortliche, APN) oder im zwischenmenschlichen Bereich.

      Innovativ denken

      Mit universitärem Anspruch und durch ein vielseitiges internes Weiterbildungsangebot leben wir eine innovative Kultur, die sich durch Interprofessionalität auszeichnet. Stets nach dem Grundsatz : Hohe Arbeitsumgebungsqualität erzeugt hohe Patientenergebnisse.

      Arbeitszeitmodelle

      Attraktive Teilzeitangebote, Jahresarbeitszeit, Arbeitsplatzteilung und flexible Arbeitszeiten - wir richten uns gerne nach Ihren Bedürfnisse, sofern dies der Klinikbetrieb zulässt. Ferien

      Freuen Sie sich auf mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr. Je nach Altersjahr sind es bis zu 32 Tage. Assistenärztinnen und -ärzte erhalten 5 zusätzliche Ferientage. GAV

      Bei der UPD sind Sie dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) der Berner Spitäler und Kliniken unterstellt. Lohn

      Bei der Höhe Ihres Lohns berücksichtigen wir Ihre Funktion sowie Berufserfahrung und funktionsrelevante Ausbildung. Attraktiver Standort

      Arbeiten im Herzen der Schweiz - an unseren über 30 Standorten im schönen Kanton Bern. Laufbahn

      Wir bieten individuelle Karriere- und Laufbahnmodelle, welche Ihre persönliche und individuelle Weiterentwicklung fördern. Die UPD beteiligt sich zudem an den Kosten für Fort- und Weiterbildungen.