La KPT fait partie des dix plus grandes caisses-maladie de Suisse. La satisfaction de nos clients est notre succès.
Tu sais bien le faire
- Tu acquiers des clients privés et tu t'appuies de manière ciblée sur les recommandations.
- La satisfaction client est ta priorité absolue. Les nouveaux clients reçoivent de ta part un conseil compétent et adapté à leurs besoins – que ce soit en personne, au téléphone ou par voie numérique.
- Tu accomplis toutes les tâches de vente de manière autonome et fiable.
- Avec passion, tu t'engages activement dans des mesures de promotion des ventes et tu veilles à leur succès.
Ce qui te caractérise
une passion pour la vente et le sens de la négociationformation professionnelle achevée et expérience démontrée dans le domaine de l'assuranceune formation VBV ou la volonté de l'accomplir rapidementmaîtrise parfaite de l'allemand – toute autre langue est un grand atoutdomicilié dans la région de vente avec un réseau social étenduTes avantages
40 heures par semaine et horaire de travail mobilePossibilité de faire du télétravailLe 24.12. et le 31.12. jours fériés rémunérésCHF 300.– Rail Coupon pour un abonnement annuel ou un abonnement annuel de parcours, modulaire ou généralCHF 2'200.– chèques Reka par année avec 20 % de rabaisDemi-Tarif pour les déplacements professionnelsContribution à l'assurance de bse et conditions attrayantes pour les assurances complémentaires100 % maintien du salaire en cas de congé maternité pendant 16 semaines100 % maintien du salaire en cas de congé paternité pendant 4 semainesFonds de prévoyance de la KPT : 60 % de part patronale et choix entre 2 variantesParticipation aux frais de formation continueCadeaux d'ancienneté tous les 5 ansOffres partenaires dans les domaines du fitness et sport, famille, de l'automobile, de l'assurance, de la culture et des loisirsetc.Les avantages diffèrent pour certains engagements (par ex. temporaire, à durée déterminée, intérimaire).Des questions techniques?
Mario Zimmermann
Responsable de team Vente Centre
41 58 310 91 74Des questions sur le processus de candidature?
Sabrina Ebermann
HR-Businesspartner
41 58 310 92 28