Store Graphic Communication Leader 80-100%

Job ID:

Date posted: 22/05/

Wer du bist

Wir suchen für unsere Ostschweizer Kundentouchpoints (St. Gallen und Chur) eine Person mit Leidenschaft für Inneneinrichtung, Visual Merchandising, Menschen und Einzelhandel um unser Graphic Communication Team zu führen.
Wenn du dich mit der folgenden Beschreibung angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Du Du hast langjährige IKEA Erfahrung im Bereich Grafik.
Du bewegst dich leicht in der digitale, Welt hast eine grosse Leidenschaft für Social Media und ein Auge für visuelle Kompositionen.
Du übernimmst gerne Verantwortung, bist eine inspirierende und motivierende Führungspersönlichkeit und arbeitest gerne im Team.
Du liebst die Arbeit in einem schnellen Einzelhandelsumfeld und lernst ständig dazu, um mit den neuesten Entwicklungen Schritt zu halten und sie mit deinem Team zu teilen.
Du ergreifst die Initiative und bist immer aktiv auf der Suche nach neuen und verbesserten Methoden, die unsere Arbeitsweise einfach und kosteneffizient halten.
Du hast eine ausgeprägte Persönlichkeit, wenn es um die Einhaltung von Terminen geht.
Du verfügst über gute Englischkenntnisse und sprichst idealeweise auch fliessend Deutsch.

Du bist verantwortlich für

Du übernimmst eine führende Rolle bei der Überwachung, Steuerung und Umsetzung der Kommunikation im Einrichtungshaus und auf unserem Markt (Ostschweiz).
Du kreierst, produzierst und implementierst grafischer Lösungen, die Klarheit, Konsistenz, Einfachheit und eindeutige Botschaften in einer Omnichannel-Einkaufsumgebung bieten. Hierfür nutzt du deine Grafikdesign-Fähigkeiten, das IKEA Konzept und die visuelle und sprachliche Identität von IKEA.
Du arbeitest eng mit anderen Funktionen wie dem Verkauf, der Logistik und verschiedenen Abteilungen zusammen.
Entwicklung und Coaching deines Teams und der einzelnen Mitarbeitenden.
Du teilst dein Wissen und respektierst die Verantwortlichkeiten der anderen, um das IKEA Sortiment auf die attraktivste und inspirierendste Art und Weise für die Kundinnen und Kunden auf unserem Markt zu präsentieren.





Denkst du, das würde passen?

Wir möchten, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht.

Dazu gehört auch danke zu sagen!

Unser Dankeschön:

· 28 Ferientage (basierend auf einem %-Pensum)
· 20 Wochen bezahlte Elternzeit für Mütter, 8 Wochen bezahlte Elternzeit für Väter.
· Sehr attraktive Sozialleistungen
· 15% Personalrabatt auf deinen Einkauf und das in jedem IKEA Einrichtungshaus
· Du kommst mit dem ÖV? Wir bezahlen zwischen 85% bis % des Jahresabonnements
· Kostenfreie Parkmöglichkeiten
· Unlimitierter Zugang zur LinkedIn-Learning-Plattform
· Günstige und gesunde Mahlzeiten in der Kantine (CHF 4,50 für Fleisch- und CHF 3,50 für Vegi-Gerichte)
· Bonuszahlungen für alle Mitarbeitenden

Bei IKEA gibt es viele unterschiedliche Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Wir fördern und bestärken unsere Mitarbeitenden darin, verschiedene Aufgaben auszuprobieren, zwischen den Funktionen zu wechseln oder ins Ausland zu gehen. Bitte reiche deine komplette Bewerbung online ein und sei dir bewusst, dass wir Unterlagen per E-Mail oder über die Post nicht berücksichtigen können.
Das wäre es von uns.
Das waren jetzt sehr viele Infos. Wir würden uns freuen, mehr über dich zu erfahren. Klicke doch einfach auf «Jetzt bewerben» und los gehts. Wir prüfen Bewerbungen laufend und stellen den Bewerbungsprozess ein, sobald wir die richtige Person gefunden haben. Bitte bewirb dich also so schnell wie möglich.