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Leiter/-In Compliance 100 %
Leiter/-In Compliance 100 %Grand Casino Kursaal Bern AG • Bern, CH
Leiter / -In Compliance 100 %

Leiter / -In Compliance 100 %

Grand Casino Kursaal Bern AG • Bern, CH
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung

Das Grand Casino Bern steht für erstklassiges Spiel und anspruchsvolle Unterhaltung. In einer eleganten Atmosphäre und einem besonderen Ambiente entstehen Erlebnisse, die jeden Besuch einzigartig machen - immer dann, wenn Sie sich etwas Aussergewöhnliches gönnen möchten.

Für unser Grand Casino Bern suchen wir ab Februaroder nach Vereinbarung eine / n Leiter / -in Compliance 100 %

Ihr Aufgabenbereich

  • Planung, Kontrolle und Umsetzung der gesetzlich vorgeschriebenen Anforderungen in den Bereichen Spielerschutz (Sozialkonzept; SK) und Geldwäschereibekämpfung (GwG)
  • Sicherstellung der erforderlichen Jahresberichte . der ESBK Bereich SK, GwG und Sicherheit für beide Vertriebskanäle (online und landbasiertes Casino)
  • Verantwortung für die Einhaltung und Weiterentwicklung des internen Managementsystems (IMS) gemäss der ISO-Norm(QMS)
  • Unterstützung bei Organisation und Koordination der Rezertifizierung- und Aufrechterhaltungsaudits der aufgeführten ISO-Norm durch die SQS
  • Verantwortung für die Umsetzung, Kontrolle und Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS)
  • Verfassung, Versand und Kontrolle von Meldungen, Anträgen und Berichten gegenüber der ESBK im Bereich Sozialkonzept, Geldwäscherei und Sicherheit
  • Verfassung, Versand und Kontrolle von Meldungen, Anträgen und Berichten an Behörden (Polizei, Staatsanwaltschaft, etc.)
  • Planung, Durchführung von Projekten im Bereich Compliance
  • Teilnahme an externen Sitzungen im Bereich SK und GwG mit Behörden und Fachgruppen
  • Erstellung und Durchführung von internen & externen Schulungen im Bereich SK und GwG
  • Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Compliance-Teams

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium (Fachhochschule / Universität, idealerweise mit Schwerpunkten in Risikomanagement / Compliance)
  • mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance in einer regulierten Branche
  • mindestens drei bis fünf Jahre Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Fähigkeit, komplexe theoretische Sachverhalte und Berichte zu verstehen und deren Inhalt in die Praxis umzusetzen
  • Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr genaue und selbständige Arbeitsweise
  • Prozessaffine Persönlichkeit mit Sinn für Details
  • Zuverlässigkeit, Loyalität und Diskretion
  • Risikosituationen erkennen und unter Einhaltung von Prozessen und Richtlinien handeln
  • Ausgeprägte Kritik- und Kooperationsfähigkeit
  • Identifikation mit den Zielsetzungen, Strategien und der Philosophie des gesamten Betriebes
  • Hohes Mass an Flexibilität und Belastbarkeit
  • Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
  • Einwandfreier Leumund (Straf- und Betreibungsregisterauszüge werden vor Vertragsabschluss eingefordert)
  • Mindestalter : 18 Jahre
  • Was wir bieten

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Umfeld
  • Zukunftsorientierte Unternehmenskultur und moderne Infrastruktur
  • Marktgerechte Entlöhnung, Personalrestaurant und weitere Fringe Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kollegiales und multikulturelles Team
  • Mitarbeiter Social Club mit regelmässigen Anlässen
  • Beteiligung an gesundheitsfördernden Aktivitäten und weitere Anerkennungen
  • Berufsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

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