Project Business Manager (m/w/d) - Region Westschweiz

Project Business Manager (m/w/d) - Region Westschweiz

Als Teil des Vertriebs betreuen wir grosse Neubau-, Renovierungs- und Umbauprojekten und sorgen durch den Einsatz der passenden Dachfenster für eine optimale Tageslicht- und Frischluftplanung. Wenn du Lust hat dich mit Architekten und Generalunternehmungen zu unseren Lichtlösungen zu unterhalten und VELUX als Partner in Bauprojekten zu platzieren, dann bewirb dich jetzt!

Was wir bieten:

• Du übernimmst die Verantwortung für den Aufbau und die Pflege deiner Kundenbeziehungen zu Architekten. Generalunternehmungen, Investoren, Liegenschaftsverwaltungen und Händler
• Du berätst insbesondere Architekten zur Relevanz von Tageslicht in neuen Projekte um langfristig den Marktanteil bei Dachfensterlösungen zu steigern
• Du bearbeitest den Markt im Bereich Dachfensterlösungen gemeinsam mit den Verkaufsberatern systematisch und hast ein Auge auf aktuelle Grossprojekte, spezialisierte Handwerker und Architekten, Mitbewerber sowie deren Produkte und Marktbearbeitungsstrategien
• Du agierst eigenständig in Verkaufsverhandlungen, wie auch in Präsentationen und Schulungen zu VELUX Produkten und der Planung mit Tageslicht
• Du bringst dich bei der Erarbeitung und Umsetzung von Marketingmassnahmen und -Kampagnen ein und nimmst an relevanten Messen teil
• Du hältst deine Aktivitäten in unserem CRM-System fest und erstellst Offerten für deine Kundenanfragen

Was du mitbringst:

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Verkaufsberater:in und hast ein starkes Verkaufsflair mit ausgezeichneten mündlicher und schriftlicher Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Du hast bereits Verkaufsstrategien eigenständig entwickelt und erfolgreich umgesetzt
• Du verstehst idealerweise Architektur und Baupläne und hast bereits in dieser oder vergleichbaren Branchen gearbeitet
• Du besitzt eine hohe Zuverlässigkeit, Ergebnisorientierung sowie analytisches und unternehmerisches Denken
• Du agierst geschickt in Verhandlungen und im Lösen von Konflikten
• Du hast eine hohe IT-Affinität und idealerweise bereits Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und SAP
• Bitte beachte: Für diese Position sind verhandlungssichere Französisch- und Deutschkenntnisse unerlässlich. Außerdem sprichst du gutes Englisch

Worauf du dich freuen kannst:

Neben einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem wertschätzenden Umgangston, einer ausgeprägten Feedbackkultur und gegenseitigem Respekt – sowohl als Teamplayer als auch als Individuen – und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten erwarten dich:

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz beim Marktführer
• Ein marktgerechtes Salär mit 13 Monatsgehältern und diversen zusätzlichen Sozialleistungen
• Ein Umfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht
• Eine umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung in die Aufgaben
• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und für einander da ist
• Eine Mitarbeiterstiftung, die sich für die Mitarbeiter:innen und die Allgemeinheit engagiert
• Attraktive Preisnachlässe auf VELUX-Produkte
• Eine gelebte Nachhaltigkeitsstrategie, mit der VELUX den historischen CO2-Fussabdruck ausgleichen wird

Bereit für Deine Bewerbung?

Über VELUX

In der VELUX Gruppe bieten wir Dir eine Welt voller Möglichkeiten und die Chance, eine strahlende Zukunft zu gestalten. Als Vorreiter in der Kategorie Dachfenster ermöglichen wir es Dir – und allen, die unter dem Dach leben, arbeiten und spielen – Räume zu transformieren und ein gesünderes Leben mit mehr Tageslicht und frischer Luft zu führen.
Die VELUX Gruppe ist ein international tätiges, familiengeführtes Unternehmen mit soliden finanziellen Wurzeln. Durch Reinvestitionen in die Gesellschaft, unsere Mitarbeitenden und den Planeten schaffen wir über unsere Stiftungen einen echten Mehrwert. Mit 20 Produktionsstätten in 12 Ländern und Vertriebsgesellschaften in 37 Ländern sind unsere Produkte weltweit erhältlich. Wir beschäftigen rund 12.000 Mitarbeitende und unser Hauptsitz befindet sich in Dänemark. Neben unseren weiteren Werten prägen „Mut“ und „gegenseitiger Respekt“ unser tägliches Handeln und unseren Beitrag zur Welt.

Chancengleichheit bei der Beschäftigung

Bei VELUX setzen wir uns für ein vielfältiges Arbeitsumfeld ein, in dem Du Dich entfalten, entwickeln und Dein Bestes geben kannst – und Dich willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlst. Wir verpflichten uns, allen Menschen gleiche Chancen zu bieten – unabhängig davon, ob Du Dich für eine Stelle bewirbst oder bereits Teil von VELUX bist. Das bedeutet, dass wir Menschen ausschließlich auf Basis ihrer Fähigkeiten und ihres Potenzials einstellen, ausbilden und fördern – ohne Beachtung von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Neurodiversität, Behinderung, geschützten Veteranenstatus, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Wir schätzen Vielfalt und streben danach, faire und inklusive Entscheidungen bei der Beschäftigung zu treffen – mit Fokus auf das, was wirklich zählt: Deine Qualifikationen und Dein Beitrag zu unserer gemeinsamen Mission und unserem Erfolg.