HR-Controller:in (80-100%)

Consult & Pepper AG
Schwyz
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Ihre Herausforderung

In Ihrer Funktion als HR-Controller : in verantworten Sie die Personalprozesse, Stellenplanung, Budgetierung und Lohnentwicklung der Kantonalen Verwaltung.

Sie haben den Lead bei Budgetierungsprozessen sowie der Überwachung von Budget / Forecast, Ein- und Austrittsprozessen und Abwesenheiten

  • Zusätzlich sind Sie für die Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken und Reports für diverse Stakeholder zuständig
  • Parallel dazu entwickeln und implementieren Sie neue digitale HR-Prozesse und treiben so die Digitalisierung innerhalb des Personalamts voran
  • Gemeinsam im Team betreuen Sie die bestehenden HR-Systeme (inkl. 2nd Level Support) und sind für deren Weiterentwicklung verantwortlich
  • Als Projektleiter : in oder Mitarbeiter : in in HR-Projekten (Fokus : Digitalisierungsprojekte) identifizieren Sie neue Handlungsfelder und setzen die daraus resultierenden Projekte im Team um

Ihre Qualitäten und Begabungen

  • Sie bringen eine abgeschlossene Aus- und / oder Weiterbildung in Controlling (HF, FH oder Uni) mit
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling konnten Sie bereits sammeln (von Vorteil im HR-Controlling)
  • Die Anwendung der M365-Palette (insb. Excel) ist für Sie ein Kinderspiel
  • Von Vorteil bringen Sie bereits Erfahrung in Abacus und Access mit
  • Sie sind ein bodenständiger Zahlenmensch mit Spass am Controlling, der / die aber auch gerne kreativ denkt und Veränderungen vorantreibt
  • Sie haben eine grosse Leidenschaft für Digitalisierungsprojekte sowie Daten und möchten in diesen Bereichen spannende Projekte umsetzen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab
  • Vor 30+ Tagen
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