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Stagiaire administration pré-HEG / HES domaine Formation / RH

Coop TradingLausanne, Vaud, CH

Vor 14 Tagen

Stellenbeschreibung

Travailler là où de nouvelles idées émergent

Coop City, Brico+Loisirs, Interdiscount, Livique / Lumimart, IMPORT PARFUMERIE, CHRIST Montres & Bijoux, Fust SA, pharmacies Coop Vitality et The Body Shop Switzerland : découvrez l'univers fascinant de la Direction Coop Trading, le canal du commerce spécialisé. Avec nos quelque 800 magasins répartis dans toute la Suisse, nous nous voulons proches de nos clients, jour après jour.

Stagiaire administration pré-HEG / HES domaine Formation / RH

Lausanne | 100% | befristet

Entrée en fonction

01.08.2025

Domaine d'activité

Ressources humaines

Lieu de travail

Coop Trading

Rue Chaucrau

Lausanne

Mission

En tant que stagiaire vous participez activement au bon fonctionnement du département Formation. En collaboration étroite avec vos collègues, vous serez en charge de suivre et traiter d'un point de vue administratif le recrutement des futurs apprentis, les absences scolaires et l'organisation des divers cours et événements. Vous gérez le suivi des appels téléphoniques et rédigez diverses correspondances, soutenant ainsi formateurs et apprentis et avez des contacts réguliers avec vos collègues du siège en Suisse allemande. Enfin, des tâches ayant trait au département des Ressources Humaines pourront également vous être confiées.

Au terme de ce stage, après un contact quotidien avec des spécialistes du domaine RH, vous disposerez non seulement d'une expérience professionnelle précieuse pour la poursuite d'études dans une HES, mais également de nombreux outils utiles pour votre avenir.

Compétences et qualités requises

Personnalité responsable, autonome, polyvalente et organisée
Communication facile, grand intérêt pour les contacts humains et le travail d'équipe
Bonne capacité rédactionnelle et bonne orthographe
Aisance et bonnes connaissances informatiques (Office 365)
Connaissances linguistiques en allemand (B2 désiré)

Ce que nous offrons

Rabais et réductions

rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel

5 fois plus de superpoints dans les supermarchés

jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance

jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop

abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile

réduction sur la Reka Card

réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing

rabais au personnel accordé aussi au / à la partenaire (vivant sous le même toit)

abonnement général à prix réduit

entrées à prix réduit à des manifestations culturelles

entrées à prix réduit à des activités de loisirs

Conditions d'engagement

caisse de pension : prise en charge par Coop des 2 / 3 des cotisations

conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie

primes d'ancienneté

plan d'épargne à la caisse de pension

Convention collective de travail (CCT)

dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus

18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé

Temps de travail

5 semaines de vacances

modèles horaires souples

Formation continue

350 cours de formation continue en interne

Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement

soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes

Développement durable

Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes

Communication

appli interne dédiée au personnel

Santé

Update-Fitness : Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel

participation gratuite à différentes courses d'entreprise

activités sportives proposées par l'entreprise

Votre personne de contact

chez Coop Société Coopérative

Nicole Saudan Messeiller

RH Formation professionnelle