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HR Generalist 60-80% (m/f)
HR Generalist 60-80% (m/f)Michael Page • Schwyz, CH
HR Generalist 60-80% (m / f)

HR Generalist 60-80% (m / f)

Michael Page • Schwyz, CH
Vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

In dieser Position stellen Sie einen reibungslosen und zuverlässigen operativen HR-Betrieb für die General Partner Organisation (interne Managementgesellschaft) in der Schweiz sicher. Als lokale HR-Ansprechperson verantworten Sie administrative HR-Prozesse, unterstützen das Recruiting operativ und koordinieren Payroll-Vorbereitungen, HR-Systeme sowie Trainingsaktivitäten.

  • Verantwortung für die gesamte HR-Administration des Schweizer Büros (On- und Offboarding, Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen sowie Fristenmanagement)
  • Monatliche Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und enge Zusammenarbeit mit dem externen Treuhänder
  • Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der HR-Systeme (insb. Personio) sowie das Lizenz- und Zugriffsmanagement
  • Operative Unterstützung im Recruiting (Koordination von Prozessen, Bewerbungen und Terminen) mit Fokus auf eine positive Candidate Experience
  • Organisation und Koordination von internen Schulungen und Workshops (online und vor Ort)
  • Zentrale Ansprechperson für alle operativen HR-Themen am Standort Schweiz

Nicht Bestandteil der Rolle

  • Fachliche Einstellungsentscheidungen oder Durchführung von Interviews
  • Leadership- oder Executive-Coaching
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit HR-Bezug
  • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld inklusive Personaladministration und Bewerbermanagement
  • Fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeitsmarktes; Kenntnisse des deutschen Arbeitsmarktes von Vorteil
  • Erfahrung in der Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Interesse und Fähigkeit, sich in das Geschäft und die Anforderungen eines professionellen Private-Equity-Umfelds einzuarbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
  • Versiert mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Personio sowie Interesse am Einsatz moderner (AI-basierter) HR-Tools
  • Starke Leistungsorientierung verbunden mit einer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise
  • Selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Eigenverantwortung und Serviceorientierung

    • Bringen Sie Ihre HR-Expertise in einem Umfeld ein, in dem Präzision, Eigeninitiative und proaktives Handeln gefragt sind? Dann freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung.

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    HR Generalist 6080 mf • Schwyz, CH

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