INTRODUCTION :
Für unseren Kunden, ein technologische Spitzenleistung in Hochleistungskeramik suchen wir einen erfahrenen und engagierten
Leiter HR-Operations
DESCRIPTION DE LA MISSION :
- Gesamtverantwortung für alle HR - Themen im Unternehmen und Führung des HR - Teams (2 Mitarbeitende)
- Organisation und Umsetzung der HR - Administration entlang des ganzen Mitarbeitenden-Lebenszyklus – vom Eintritt bis zum Austritt
- Erste Anlaufstelle und Berater / in für Vorgesetzte und Mitarbeitende bei allen HR-Fragen
- Planung und Begleitung der Rekrutierungen mit Fokus auf einem professionellen und angenehmen Bewerbungsprozess
- Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Kontrolle der Lohnbuchhaltung (inkl. Stellvertretung) sowie Erarbeitung und Pflege von internen Richtlinien
- Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und bei unternehmensweiten Themen zusammen mit der Geschäftsleitung und weiteren Schlüsselpersonen
PROFIL ATTENDU :
Abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Fachausweis)Mehrjährige Erfahrung im operativen HR oder in den HR-Services , idealerweise im Tech-Umfeld und mit erster FührungserfahrungGute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den relevanten SozialversicherungenStrukturierte, zuverlässige und exakte ArbeitsweiseDienstleistungsorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit einer pragmatischen «hands-on»-MentalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von VorteilWir bieten Ihnen
Spannende und abwechslungsreiche Position in einem international tätigen UmfeldEin attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten, sehr moderner ArbeitsplatzIndividuelle EntwicklungsperspektivenÜbernahme von 60% der Pensionskasse, verschiedene andere Benefits