Key Account Manager (a) Region Bern

• Strategische Verantwortung für das gesamte Projektgeschäft in der Region Bern - von der Projektidentifikation über die Angebotsphase bis hin zur erfolgreichen Umsetzung.
• Aktive Akquise, Pflege und Weiterentwicklung eines starken Netzwerks aus Investoren, Generalunternehmern, Architekturbüros sowie weiteren baurelevanten Entscheidern und Influencern.
• Zielgerichtete und professionelle Begleitung von Bauprojekten über alle Leistungs‑ und Entwicklungsphasen hinweg - mit Fokus auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit.
• Nachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung definierter Grosskunden im Küchenfachhandel, inkl. Ausbau des Umsatzpotenzials und Identifikation neuer Geschäftschancen.
• Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Fachhandel sowie dem Innendienst, um Projekte effizient, kundenorientiert und termingerecht voranzutreiben.
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Trends frühzeitig zu erkennen und neue Potenziale im Bereich Bau und Architektur zu erschliessen.
• Repräsentation des Unternehmens an Netzwerkanlässen, Fachmessen und Branchenveranstaltungen, um Sichtbarkeit zu erhöhen und neue Kundenkontakte aufzubauen.

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Grundausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung in Verkauf, Key Account Management und/oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit direktem Bezug zur Bau- oder Immobilienbranche.
• Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Aussendienst sowie ein etabliertes, belastbares Netzwerk zu Investoren, Architekten, Generalunternehmern und weiteren relevanten Kontakten in der Baubranche.
• Überzeugende Kommunikations- und Verhandlungsstärke, gepaart mit ausgeprägter Kundenorientierung und der Fähigkeit, anspruchsvolle Entscheider sicher und kompetent durch den gesamten Projekt- und Vergabeprozess zu führen.
• Strategische, strukturierte und analytische Denkweise sowie vertiefte Kenntnisse der Vergabeprozesse im Objektgeschäft, inklusive Entscheidungsstrukturen, Submissionen und GU-/TU-Abläufen.
• Dynamische, enthusiastische und belastbare Persönlichkeit, die mit Flexibilität, Ausdauer und einer klaren Erfolgsorientierung überzeugt - sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch im Aufbau langfristiger Partnerschaften.

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