Du hast ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, grosses Interesse an Gebäudetechnik und Infrastruktur und arbeitest gerne mit anderen Bereichen zusammen? Prima, dann überleg nicht lange und bewirb dich!
Was du bewegst
- Du stellst die Betriebsbereitschaft der Gebäudetechnik sowie die selbständige Störungsbehebung an den Anlagen sicher
- Du führst die periodischen Wartungsarbeiten und Anlagenoptimierungen sowie die vorbeugende Instandhaltung durch
- Im Rahmen des Betriebsunterhalts beschaffst du die notwendigen Waren und Ersatzteile
- Du stellst die Einhaltung von geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben sicher
- Die periodische Abdeckung des Pikettdienstes sowie der abwechselnden Arbeitszeiten sind für dich selbstverständlich (in der Regel 4 Wochen 06.30 - 15.30 Uhr, 1 Woche 06.00 - 15.00 Uhr, 1 Woche 10.30 - 19.00 Uhr inkl. Pikettdienst)
Was du mitbringst
Bildung : Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Elektroinstallateur, Automatiker, Elektromonteur oder gleichwertige AusbildungBerufserfahrung : Berufserfahrung in der Gebäudetechnik oder Instandhaltung als BetriebselektrikerBetriebselektrikerbewilligung gemäss NIV Art. 13 oder eine Bewilligung für besondere Anlagen gemäss NIV Art. 15 oder erfüllen der VoraussetzungenStärke in analytischem Denken und systematischer Vorgehensweise bei der StörungssucheHohes Verantwortungsbewusstsein sowie Freude am exakten und selbständigen ArbeitenSympathischer TeamplayerErfahrung im Umgang mit SAP und MS-OfficeDeutsch (fliessend)Was wir dir bieten
Mitarbeiterangebote : Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule / Fitness und mehrVerpflegung : Leckere Tagesmenus zu günstigen PreisenFerien : 5 Wochen, ab 21. Anstellungsjahr oder 50. Altersjahr 6 Wochen; zusätzliche Optionen für FerienBerufliche Vorsorge : Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben.Sozialleistungen : 730 Tage Krankentaggeld bei vollem NettolohnMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub : 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub & 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub; Förderung flexible ElternzeitmodelleEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & FachabteilungProbearbeitenAbschlussgespräch vor VertragsausstellungAngebot & VertragsausstellungKontakt
Herr Michael Arpagaus
HR Recruiter & Business Partner
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