Für ein internationales Unternehmen suchen wir eine zuverlässige und detailorientierte Persönlichkeit zur Unterstützung im HR‑Administrationsbereich. Die Rolle umfasst die Erstellung von Arbeitszeugnissen, die Begleitung von Offboarding‑Prozessen sowie administrative Tätigkeiten im Zeitwirtschaftssystem. Die Position eignet sich ideal für HR‑Fachkräfte, die strukturiert arbeiten und sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlen.
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Arbeitszeugnissen und Referenzschreiben in Deutsch und Englisch
- Unterstützung bei Offboarding‑Prozessen , inklusive Dokumentation und administrativer Abwicklung
- Pflege und Aktualisierung von Austritten im Zeitwirtschaftssystem
- Enge Zusammenarbeit mit HR‑Business‑Partnern und internen Stakeholdern
- Gelegentliche Reisebereitschaft für Termine am Standort Basel (in Ausnahmefällen)
Ihr Profil
Erfahrung in der HR‑Administration oder in einer vergleichbaren FunktionSehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)Hohe Genauigkeit, Zuverlässigkeit und strukturierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit HR‑Systemen und digitalen ToolsFähigkeit, auch bei hohem Arbeitsvolumen den Überblick zu behaltenWir bieten
Vertragseinsatz in einem internationalen UmfeldFlexible Arbeitsgestaltung und klare ProzesseMöglichkeit, einen wichtigen Beitrag in einer Übergangsphase zu leisten