Erfolg ist das Ergebnis des Umfelds.»
Entdecken Sie neue berufliche Perspektiven mit gastro-sear.ch und qstaff, den spezialisierten Businesslines von search-group.ch ag – einem der führenden Personalberatungsunternehmen der Deutschschweiz im Bereich Gastronomie, Hotellerie und Events.
Seit über 17 Jahren pflegen wir eine Unternehmenskultur, die persönlich ausgerichtet und optimal auf die Interessen unserer Kunden abgestimmt ist.
Die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns an oberster Stelle. Wir legen grossen Wert auf eine wertneutrale, ehrliche und transparente Zusammenarbeit.
Einleitung
Wir suchen für ein modernes Hotel in Basel eine engagierte Persönlichkeit, die motiviert ist, die Personalabteilung zu leiten und weiterzuentwickeln. In der Funktion als HR-Manager betreuen Sie nicht nur das Personalwesen, sondern sind auch der zentrale Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen.
Werden Sie Teil in einem dynamischen Team als
HR Manager (m / w / d) 60-80%
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Ihre Aufgaben
Aufgaben :
- Gesamte HR-Administration (Rekrutierung, On-Boarding, Führung von Personaldossiers, Stammdatenpflege)
- Zeugniserstellung und Begleitung von Austritten
- Zentrale Anlaufstelle für alle HR-Anliegen
- Kompetente Unterstützung und Beratung der Teams sowie Case Management
- Mitarbeiterförderung durch Entwicklung und Schulungen
- Direkte Ansprechperson für externe Lohnbuchhaltung
- Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften
- Übernahme und Optimierung des HR-Marketings
- Verantwortung für Zeiterfassungssystem Mirus 4.0
- Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit und Weiterentwicklung der Unternehmenskultur
- Betreuung von HR-Projekten (Strukturen, Prozessoptimierung, Digitalisierung, Ausbildungsprogramme)
Ihr Profil
Profil :
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Position in der Hotellerie / GastronomieFachliche Weiterbildung im Personalbereich wünschenswertOperatives HR-Management und strategische WeiterentwicklungEigenständige Strukturierung von ArbeitsabläufenVersiert im Umgang mit L-GAV und ArGAnpassungsfähig in KMU-Strukturen mit Hands-on-MentalitätAusgeprägte Sozialkompetenz und DienstleistungsbereitschaftFingerspitzengefühl in heiklen SituationenSehr gute MS Office und IT-KenntnisseErfahrung mit Mirus 4.0 von VorteilDiskretion, Loyalität, ZuverlässigkeitSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWeitere Fremdsprachen von VorteilWir bieten
Was erwartet Sie :
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem dynamischen TeamKurze Entscheidungswege und eine offene KommunikationWettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Benefits