Teamleader Qualification & Inbetriebnahme Maschinenbau (m / w / d) 100%

Ihre Aufgaben

Die Teamleitung Qualification & Inbetriebnahme führt das gesamte Qualifizierungsteam im Werk Sulgen von der Qualifizierung über den FAT bis hin zur kundenseitigen Abnahme, dem SAT. Er ist der direkte Ansprechpartner für sein Team und die Projektleiter und plant seine Qualifikationen und Abnahmen in Abstimmung mit den Projektkoordinatoren.

Dieses Team ist für die Inbetriebnahme und Qualifizierung von Geräten hauptsächlich Sterilisatoren verantwortlich.

Folgende Hauptaufgaben sind beinhaltet :

• Leitung des Teams des Qualifizierungspersonals im Werk Sulgen
• Einführung, Supervision und Coaching der Mitarbeiter
• Enge Koordination mit dem Projektmanagement, der Produktion, dem Engineering und der Software
• Planung und Überwachung der Qualifizierung von pharmazeutischen Anlagen im Werk, einschließlich der Einsatzplanung der notwendigen Ressourcen
• Beschaffung, Betreuung und Koordination von externen Mitarbeitern und Dienstleistern im Bereich der Einbeziehung der Kostenverantwortung
• Schaffung optimaler und effizienter Arbeitsabläufe durch optimierte Prozesse und Auswahl geeigneter Tools
• Personalplanung und -rekrutierung in Zusammenarbeit mit dem Head of Service und dem HR
• Budgetverantwortung
• Rechtzeitiges Erreichen der pre FAT und der FAT-Bereitschaft
• Enge Zusammenarbeit mit Vor- und Nachbearbeitungsabteilungen
• Unterstützung bei der Konstruktion, Beschaffung, Organisation und Wartung von Prüf- und Messgeräten sowie Prüfmitteln für den Anlagenbetrieb und der Anlagenqualifizierung in Zusammenarbeit mit den zuständigen Abteilungen
• Unterstützung des Vertriebs bei Kundenanfragen zur technischen Auftragsklärung
• Aus- und Weiterbildung von Qualifizierungstechnikern, Verkaufsmitarbeitern, Servicetechnikern etc. der Belimed Gruppe und externen Partnern

Ihr Profil

Unser Angebot

Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz – Sie werden Teil eines Teams, das Zusammenhalt, Entwicklung und Freude an der Arbeit lebt. Wir unterstützen Sie aktiv auf Ihrem Karriereweg, fördern Ihre Weiterbildung und Sprachkenntnisse und sorgen mit einer abteilungsübergreifenden Einarbeitung und individuellen Einführungsplänen für einen gelungenen Start.Neben spannenden Aufgaben profitieren Sie von attraktiven Benefits : vergünstigten Fitnessabos, kostenlosen Parkplätzen, Rabatten auf Miele-Produkte, vollem Lohn bei Mutter- und Vaterschaftsurlaub sowie 90 Tagen 100% Lohnfortzahlung bei Unfall oder Krankheit.Und weil Erfolg im Team noch schöner ist, geniessen wir gemeinsame Momente – ob beim Kaffee zwischendurch oder bei der Feierabendrunde am hauseigenen Kulturplatz.

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