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Stv. Teamleiter 50-100%
Care21BaselVor 5 Tagen
StellenbeschreibungAusbildung : Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Diplomierte Pflegefachperson oder eine gleichwertige Ausbildung mit mindestens SRK-Precheck. Erfahrung : Führungserfahrung im Gesundheitsbereich ist bereits vorhanden. Persönlichkeit : Engagement in der interdisziplinären Zusammenarbeit, Freude an der Mitgestaltung und die notwendige Flexibilität werden erwartet. Möglichkeit, in einer neuen modernen Arbeitsumgebung mitzuwirken und aktiv Ideen einzubringen. Ein unterstützendes und wertschätzendes Team, das sich gemeinsam für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt. Attraktive Sozialversicherungsleistungen und umfassende Benefits. Geniesse kostenlosen Eintritt und weitere Vergünstigungen in den Thermalbädern FORTYSEVEN in Baden sowie dem Thermalbad Bad Zurzach Vergünstigungen in div. Restaurants Vergünstigungen für Hotelübernachtungen in Bad Zurzach Vergünstigungen bei Autokauf von ausgewählten Händler Vergünstigungen in div. Apotheken
Stv. Teamleiter 50-100%
Unser Kunde erweitert seine moderne Rehaklinik am Standort in Basel. Das Besondere an diesen Stellen ist, dass es sich um eine spannende Kombination aus internistischer und onkologischer Rehabilitations- und Postakutpflege handelt. Die Arbeit bleibt dadurch vielseitig und abwechslungsreich. Das Team pflegt eine offene und klare Kommunikation, die Entscheidungswege sind kurz und Ideen sowie Anregungen sind herzlich willkommen. Die Mitarbeitenden haben hier die Möglichkeit, sich einzubringen und die Erweiterung aktiv mitzugestalten. Aufgaben : Leitung / Führung Region : Basel REF Nr 5P3K94
Stellenbeschreibung
- Wirkungsgrad : Die Rehabilitationspflege im Rahmen des Leistungsauftrags wird unter Berücksichtigung von Qualitätsanforderungen und Wirtschaftlichkeit sichergestellt.
- Organisation : Der optimale operative Ablauf auf der Abteilung wird durch die verantwortliche Person sichergestellt.
- Patientenbetreuung : Es wird aktiv in der Pflege mitgearbeitet und die Pflegequalität gefördert.
- Führung : Es wird durch Personalgespräche eine enge Beziehung zum Team gepflegt und auf die Bedürfnisse der einzelnen Teammitglieder eingegangen.
- Verantwortung : Die Stationsleitung wird unterstützt und in deren Abwesenheit vertreten.
Anforderungsprofil
Perspektive
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