Marketing Specialist

Arbeiten, wo das Leben passiert

Bei Christ Uhren und Schmuck kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams helfen Sie genau dabei. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses. CHRIST Uhren & Schmuck ist mit 60 Boutiquen und einem voll integrierten E-Shop das führende Haus für Uhren & Schmuck in der Schweiz.

Pensum

80%

Vertrag

befristet 31.12.2026

Stellenantritt

01.04.2026

Aufgaben

• Leitung des CHRIST Magazins und Entwicklung der dazugehörigen Werbemittel
• Planung, Koordination und Umsetzung von Promotionen, Werbeflächen und Marketingmassnahmen am POS für Eigen- und Fremdmarken
• Organisation und Begleitung von Wieder-/Eröffnungsevents sowie internen und externen Projekten und Events
• Kommunikation und Informationsweitergabe an die Filialen, inklusive Prüfung und Erstellung kurzfristiger Mitteilungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Unterstützung der Marketingabteilung bei administrativen und konzeptionellen Aufgaben

Anforderungen

• Abgeschlossene Aus- und/oder Weiterbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Wirtschaft (Studium, eidg. Fachausweis oder ähnliches)
• 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer Marketingfunktion, idealerweise in der Schmuck- und Uhrenbranche
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der Microsoft Office-365-Programme (Excel, PowerPoint etc.)
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Nachhaltigkeit:
• Kommunikation:
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Ihre Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Dominique Hotz
HR Marketing