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Leiter hr Jobs in Winterthur
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HR Leiter / HR Leiterin 80-100%
Careerplus AGZürich, CH- Gesponsert
Stv. Leiter Küche
Joker Kaderselektion AGWinterthur, CH- Gesponsert
Leiterin / Leiter Ict
Atlas StiftungZürich, CHHR-Generalist •in / angehende •r Personalbereichsleiter •in (w / m / d) 80–100%
ETAVIS AGZürich, Zürich, Schweiz- Gesponsert
Leiter Informatik
ONE AgencyZürich, Kanton Zürich, CH- Gesponsert
Leiter Vertrieb 100 %
KRANKENKASSE SLKKZürich, CH- Neu!
Assistent Leiter Kommandobereich 1 / HR (m / w / d)
Kanton ZürichZürich- Gesponsert
Leiter / in Hausdienst
Strassenverkehrsamt des Kantons ZürichZürich, CH- Gesponsert
Physiotherapeut : in
Spital Bülach AGBülach, CH- Gesponsert
Leiter •in Payroll und HR-Controlling 80-100%
AOZZürich, CH- Gesponsert
Leiter / in Niederlassung
Hälg & Co. AGWinterthur, CH- Gesponsert
Leiter Pflegestation Geriatrie
Premium Hospital JobsZürich, CH- Gesponsert
Leiter Systementwicklung (a)
PMS SCHÖNENBERGER AGFrauenfeld, CH- Gesponsert
Leiter Catering
Joker Personal AGZürich, CH- Gesponsert
Leiter Steuerabteilung
TBO Treuhand AGZürich, CHLeiter HR Administration (m / w / d)
ROCKENWinterthur, Schweiz- Gesponsert
Leiter : in Stadtrichteramt
Stadt WinterthurWinterthur, CH- Gesponsert
Leiter •in Datenmanagement
Stadt Zürich Umwelt- und GesundheitsschutzZürich, CH- Gesponsert
Leiterin / Leiter Medizincontrolling
Psychiatrische Universitätsklinik ZürichZürich, CH- Gesponsert
Leiter •in Distributionsdesk
20 MinutenZürich, CHHR Leiter / HR Leiterin 80-100%
Careerplus AGZürich, CHSie haben sich bereits als Personalleiter oder in einer ähnlichen Position bewährt und möchten Ihr Können in eine neue Herausforderung einbringen? Dann zögern Sie nicht - wir freuen uns auf Sie!
Ein für Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit bekanntes Industrieunternehmen sucht eine engagierte Persönlichkeit als HR Leiter (m / w) 80-100% . Mit einem coolen Team und Standorten in ganz Europa prägt das Unternehmen die Branche nachhaltig. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Ausrichtung des HR-Bereichs . Sie gestalten die HR-Strategie aktiv mit, fördern die Weiterentwicklung des Teams im Zürcher Unterland und stehen den Mitarbeitenden und dem Management als vertrauensvolle Ansprechperson zur Seite.
Wenn Sie Umsetzungsstärke, eine Hands-on-Mentalität und Freude an der Zusammenarbeit mitbringen, dann nutzen Sie diese Chance und werden Sie das neue Ass im Ärmel des Unternehmens.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Personalabrechnung von A bis Z inkl. Jahresabschluss und Payroll, zudem stellen Sie sicher, dass alle Prozesse präzise und termingerecht ablaufen
- Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie sowie die Förderung und Weiterentwicklung des Teams im Zürcher Unterland
- Die Mitarbeitenden und das Management können sich auf Sie als vertrauenswürdige Ansprechperson verlassen, sei es bei operativen Fragen oder bei strategischen Themen
- Mit Ihrer Hands-on-Mentalität packen Sie Herausforderungen an und sorgen dafür, dass auch in hektischen Zeiten alles rund läuft
- SAP-Kenntnisse sind ein Muss - Sie setzen diese gezielt ein, um die täglichen Prozesse effizient zu steuern
- Sie sind sprachgewandt und unterstützen die internationale Zusammenarbeit mit professionellen Kenntnissen in Deutsch, Französisch (mindestens B2) und Englisch
- Ihre Fähigkeit, selbständig und strukturiert zu arbeiten, sowie Ihre Zahlenaffinität machen Sie zu einer unverzichtbaren Kraft im Team
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort : Zürich.
Kontakt : Darko Koturovic, [email protected], +41 44 250 86 96