Head of hr Jobs in Glarus
- Gesponsert
HR-Fachkraft 80-100% (m / w / d)
Trabeco AGMühlehorn, CHHR-Teamlead 100% (m / w / d)
ROCKENGlarus, Schweiz- Gesponsert
CNC Maschinist / Anlagebediener / Operator 100% (m / w)
Swisspearl Schweiz AGNiederurnen, CH1st Level Supporter / ICT Supporter - Windows Umfeld
ICM Personal AGGlarus, Switzerland- Gesponsert
Mitarbeiter Aussendienst Sanitär / wasserversorgung 100%
Debrunner Acifer AGNäfels, CHServicemitarbeiter 80%, Café House of Läderach (w / m / d)
Läderach (Schweiz) AGBilten, Glarus, Schweiz- Gesponsert
HR Fachperson (m / w 80 - 100 %)
Personal Knobel AGMühlehorn, CH- Gesponsert
Reiniger
FLEXSISGlarus Nord, Glarus, CH- Gesponsert
Techniker Im Bereich Blaserei / Dispenser 100%
Resilux Schweiz AGBilten, CHDetailhandelsfachfrau : mann
InterdiscountNetstal, Glarus, CHHR-Generalist
Global Personal PartnerGlarusHR-Spezialist (m / w / d) 100%
AdeccoMühlehorn, Glarus, Switzerland- Gesponsert
Payroll
glaus | personalGlarus, CHPrivatlehrer (m / w / d) für HR / Personalwesen in Glarus gesucht
SuperProfGlarus, DS- Gesponsert
Projektleiter / in Elektro 80-100%
Poly Recycling AGBilten, CHDetailhandelsfachfrau : mann / -assistent : in
CoopNiederurnen, Glarus- Gesponsert
Technischer Sachbearbeiter Solar 100% (m / w)
Swisspearl Group AGNiederurnen, CH- Gesponsert
Verkaufsberater Automotive M / w / d
Techno AGRegion Zürich / Zürichsee / Glarus, CHDipl. Radiologiefachfrau / Radiologiefachmann 60-100%
KMU PersonalGlarus- Gesponsert
Verkäufer •in – Kassierer •in
LAVEBA GenossenschaftSiebnen, CHHR-Fachkraft 80-100% (m / w / d)
Trabeco AGMühlehorn, CHFür unseren Kunden, ein innovatives und modernes Bauunternehmen am Walensee, suchen wir eine
HR-Fachkraft 80-100% (m / w / d)
Aufgabenbereich :
Abwickeln des gesamten HR Life Cycle vom ein Eintritt bis zum Austritt
Führen des Salär- und Sozialversicherungswesens
Betreuen der Zeiterfassung sowie des Absenzenmanagements
Fördern und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden
Verantwortlich für den Rekrutierungsprozess und das Employer Branding
Erstellen und Bearbeiten der HR-Checklisten, Vorlagen und Arbeitsabläufe
Auswerten von Zahlen und Erstellen von HR-Statistiken im Excel
Mitarbeit bei HR-Projekten
Assistenz der Geschäftsleitung
Anforderungen :
HR Fachperson mit eidgenössischem Fachausweis
Vergleichbare Berufserfahrung als HR-Generalist
Erfahrung im technischen Umfeld oder Interesse für das Bauwesen
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Selbständige, exakte und effiziente Arbeitsweise
Lösungsorientierte, flexible und zuverlässige Persönlichkeit
Unser Kunde bietet Ihnen :
Modernes Arbeitsumfeld und junges und dynamisches Team
Vielseitige und spannende Tätigkeit sowie attraktive Anstellungsbedingungen
Fühlen Sie sich angesprochen und passen Sie auf unser Wunschprofil? Dann freuen wir uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Foto.
Bei Fragen dürfen Sie uns gerne kontaktieren.