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Erp manager Jobs in Zurich

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Senior-Projektleiter / -in ERP-Systeme

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Human RelationsZürich, Zurich, Switzerland
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ERP Project Manager

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CamptocampZurich
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Product Manager - ERP (Sales)

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IFS ERP System Engineer

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Coopers Group AGDielsdorf, CH
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Account Manager ERP (w / m / d) 80-100%

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BDODeutschschweiz, CH
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Erp-Consultant Fachrichtung Lohn Und Zeiterfassung

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Customize AGWinterthur, CH
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Project Manager National / International ERP 80-100%

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ERP-Applikations-Betreuer : in

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The Brains GmbHEffretikon, CH
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IT Application Manager ERP 80-100% (m / w)

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yellowsharkZürich, ZH, Switzerland, CH
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ERP Develope

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ONE AgencyZürich, CH
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ERP-Projektleiter : in

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Consult & Pepper AGRegion Winterthur, Schaffhausen
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ERP Consultant in Microsoft D365 F&SCM

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Onyx Circle AGWinterthur, Zurich, Switzerland
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ERP IFS System Engineer

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Coopers iET AGZürich, Zurich, Switzerland
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ERP Projektleiter (m / w / d)

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ROCKENSchlieren, Schweiz
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ERP Consultant

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Nordwand GroupWinterthur, CH
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ERP-Profi (a)

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NEXUSZürich, CH
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(Senior-) Manager - Consulting - SAP Finance - ERP Transformation

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Comarch ERP Enterprise

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Polynorm Software AGGlattbrugg, ZH
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ERP Consultant Bestandeskunden

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Aproda AGHorgen, CH
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Senior Consultant / Manager - SAP ERP Finance Transformation, SAP Technology Consulting

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DeloitteZürich, Switzerland
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Senior-Projektleiter / -in ERP-Systeme

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Human RelationsZürich, Zurich, Switzerland
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
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Stellenbeschreibung

Bildung liegt Ihnen am Herzen

Der Lehrmittelverlag Zürich wurde 1851 gegründet. Der Verlag beschäftigt rund 75 Mitarbeitende. Im Sortiment befinden sich ca. 2'300 Artikel. Mittlerweile ist der LMVZ Marktleader in der schweizerischen Lernmedienlandschaft. Der Verlag wurde mehrmals mit dem Worlddidac Award und Best Learning Materials Award für qualitativ hochstehende und innovative Bildungsprodukte ausgezeichnet. Wir suchen wir eine(n) neue(n) Senior-Projektleiter / -in ERP-Systeme

Aufgaben

Es handelt sich um eine neu geschaffene und bis Ende 2028 befristete Position. Als Senior-Projektleiter ERP-Systeme stellen Sie den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der beiden bestehenden ERP-Systeme sicher. Darüber hinaus übernehmen Sie eine tragende Rolle im Kontext der Einführung eines neuen ERP-Systems und wirken aktiv an der Digitalisierung des Verlags mit.

  • Sie leisten den 2nd-Level-Support und koordinieren ggf. den 3rd-Level-Support des externen IT-Dienstleisters
  • Sie verantworten die Übernahme von Änderungen in den Betrieb, einschliesslich des manuellen Testings, koordinieren Releases mit den zuständigen Fachabteilungen und der internen IT-Abteilung.
  • Sie führen kleinere, interdisziplinäre Projektteams, die sich aus Personen der Fachabteilungen sowie externen Experten zusammensetzen
  • Sie stellen die Umsetzung der fachlichen Anforderungen und die Einhaltung der Zeit- und Budgetvorgaben sicher
  • Sie initiieren, steuern und realisieren Projekte, die auf die Einführung eines neuen ERP-Systems einzahlen Sie stellen die Umsetzung der fachlichen Anforderungen und die Einhaltung der Zeit- und Budgetvorgaben sicher
  • Sie agieren gekonnt zwischen Stakeholdern und arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen

Qualifikation

Was SIE mitbringen

Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufspraxis als ERP-Projektleiter, ERP-Manger oder vergleichbar. Sie kennen sich mit ERP-Systemen aus, idealerweise OpaccERP, Abacus, Microsoft Dynamics 365. Sie haben Aus- und / oder Weiterbildungen in

Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft

Sie bringen Erfahrungen in der Transformation, Evaluation, Sourcing und Optimierung von Projekten mit. Sie kennen sich im Projektmanagement sehr gut aus, vorzugsweise agil und HERMES. Sie besitzen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Sie zeigen Fingerspitzengefühl in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und schätzen es interdisziplinär zu arbeiten. Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und können sich mündlich und schriftlich verhandlungssicher auf Deutsch austauschen. Ausserdem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse. Sie tragen gerne Verantwortung, sind offen und vertrauensbildend. Ihre hohe Kundenorientierung und Ihr Qualitätsbewusstsein zeichnet sie aus.

Benefits

Was IHNEN geboten wird

Sie können in einem aufgestellten Team sehr viel bewirken und umsetzen. Der LMVZ ist eine Organisation des Kantons Zürich. Somit kommen Sie in den Genuss aller Annehmlichkeiten und Fringe Benefits, die der Kanton seinen Angestellten bietet. Sie bewegen sich in einem sehr dynamischen Umfeld und können mit den unterschiedlichsten Anspruchsgruppen weitere Meilensteine erreichen.

Sind Sie bereit, eine anspruchsvolle Aufgabe zu übernehmen, die alles andere ausser gewöhnlich ist? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Wir leben und lieben unseren Job als Headhunter und Recruiter. Le travail du recrutement et Head Hunting est notre passion que nous vivons activement.