Business consultant Jobs in Langenthal
Zuletzt aktualisiert: vor 5 Tagen
Zur Verstärkung unseres Teams und zur strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir.Bist Du eine erfahrene Persönlichkeit mit fundiertem Fachwissen in der Projektleitung, Konzepti...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 27 Tagen
Unternehmen mit klaren Zielen in Sachen Nachhaltigkeit und Digitalisierung, suchen wir im exklusiven Auftrag einen engagierten Fachinformatiker (a).
In dieser Rolle unterstützen Sie die Weiterentwic...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 28 Tagen
Herausforderung unter Beweis stellen, um Ihr Potential voll ausschöpfen zu können? Dann gehen Sie jetzt mit uns Ihren nächsten Schritt! Technical-jobs.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arb...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 27 Tagen
Salary 80’000 - 120’000 CHF per year.Mehrjährige Erfahrung als IT-Administrator, Entwickler oder in ähnlicher Funktion.Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von IT-Notfallkonzepten für verschie...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
%20AG)
Für unseren Kunden im Kanton Aargau suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als.Interimsleitung der HR-Abteilung für 6 Monate, anschließend Stellvertretung der A...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Enge Zusammenarbeit mit dem Category Manager und Shopleitung bei der Bestimmung, Entwicklung und Pflege des gesamten Sortiments von Yonc.
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Marketing- u...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Einen Stamm an Kunden aus den Bereichen Konsumgüter,.Detailhandel und Dienstleistung übernehmen.Du leitest selbstständig Projekte und überzeugst durch deine Kreativität bei der grafischen und konze...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Project Business Manager
VELUX Schweiz AGAarburg, CH Du berätst insbesondere Architekten zur Relevanz von Tageslicht in neuen Projekten um langfristig den Marktanteil bei Dachfensterlösungen zu steigern.
Du bringst dich bei der Erarbeitung und Umsetzu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
- Gesponsert
Projektleiter / in Consultant Facility Management (60-100%)
Cleangreen Consulting Dennis WeyZofingen, Aargau, SwitzerlandQuick Apply
Junior B2B Consultant (a) 80-100%
JYSKZofingen, Aargau, Switzerland Als B2B Consultant bei JYSK betreust du mit Leidenschaft unsere Geschäftskunden.Du berätst sowohl bestehende als auch neue Kunden, identifizierst innovative Geschäftsfelder und sicherst qualitativ ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 15 Tagen
Senior Consultant Microsoft Dynamics 365 Business Central (m / w / d)
RIB Software SEZofingen, Schweiz Durchführung von Produktpräsentationen in der Pre-Sales Phase.Durchführung von Kundenworkshops zur Ermittlung und Kalkulation von Angeboten.
Spezifikation der Kundenanforderungen.Implementierung der...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Leiter Business Unit
Schweizer Electronic AGReiden, CH Die Schweizer Electronic AG entwickelt, produziert und vertreibt seit 1964 zukunftsgerichtete Produkte und Dienstleistungen für die Sicherheit im Bahnverkehr.
In unseren vier Geschäftsfeldern Warnan...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
HR Business Partner (w / m / d) 100%
AdeccoNeuendorf, Solothurn, Switzerland Auf Sie haben wir gewartet! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine freundliche und motivierte.HR Business Partner (w / m / d) 100%.
Als HR Business Partner mit HR Fachausweis übernehmen Sie e...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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SAP Logistik Consultant (m / w / d)
RockenOftringen, CH Unser ROCKEN Partner ist ein führender Anbieter von innovativen IT-Lösungen und Dienstleistungen für Unternehmen in der DACH Region.
Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit biet...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
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Application Engineer MicroSoft Dynamics Business Central / NAV 80-100% (a)
NWS Executive Search AGRothrist, CHVollzeit
Business Manager
bruederlinpartnerSubingen (SO), CH110.000,00 CHF jährlich
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Hr Business Partner 100%
Bilfinger Industrial Services Schweiz AGZofingen, CH Verantwortung für Rekrutierungen an allen Standorten in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachverantwortlichen.Sicherstellung einer optimalen Beratung und Betreuung der internen Anspruchsgruppen an...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 5 Tagen
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IT Risk and Business Continuity Specialist
Ypsomed AGSolothurn, Canton Solothurn, Switzerland80.000,00 CHF–120.000,00 CHF jährlich
SAP Logistik Consultant (m / w / d)
ROCKENOftringen, Schweiz Unser ROCKEN Partner ist ein führender Anbieter von innovativen IT-Lösungen und Dienstleistungen für Unternehmen in der DACH Region.
Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit biet...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Business Engagement Manager - Finance & HR
Omya (Schweiz) AGOftringen, CH Business Engagement Manager – Finance & HRDescription We are looking for a Business Engagement Manager –Finance & HR The Business Engagement Manager – Finance & HRplays a pivotal role in leading di...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner (m / w) 80-100%
yellowsharkHerzogenbuchsee, BE, Switzerland, CH Zur Unterstützung des Wachstums suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als HR Business Partner.Administrative Betreuung des gesamten Personalprozesses, von der Rekrutierung bis zum Austritt.Bera...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 23 Tagen
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Team Lead Sap Supply Chain Management / Operations 100% - Hybrid
Franke GroupAarburg, CH Are you a seasoned professional with a passion for optimizing supply chain processes and leading dynamic teams? We are looking for a highly skilled SAP Supply Chain Management (SCM) Team Leader to ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Business Developer (m / w) 100%Galexis AG
Galexis AGNiederbipp Analyse von Marktchancen und Ableitung von zielgerichteten Massnahmen.Leitung oder aktive Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten für den Beschaffungs- und Absatzmarkt.
Sicherstellung einer effizi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR-Business Partner (a) 100 %
IPS Individuelle Personal Service AGOftringen, Kanton Aargau, CHTeilzeit
Business Intelligence (BI) Solution Architect
ONE AgencyAarburg Business Intelligence (BI) Solution Architect.For our client, who is continuously evolving to create unique value, we are looking for : .
You expand our BI value proposition as an in-house Business In...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Praktikum Business Development – Outdoor-Ausrüstung
SwissCommerce Management GmbHLangenthalHomeoffice
Grafiker : in 80 % bis 100 %
business + design AGLaupersdorf, Solothurn, SwitzerlandQuick Apply
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Project Business Manager
VELUX Schweiz AGAarburg, CHVor 14 Tagen
StellenbeschreibungDu verfügst über mehrjährige Erfahrung als Verkaufsberater und hast ein starkes Verkaufsflair mit ausgezeichneten mündlicher und schriftlicher Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Du hast bereits Verkaufsstrategien eigenständig entwickelt und erfolgreich umgesetzt Du verstehst idealerweise Architektur und Baupläne und hast bereits in dieser oder vergleichbaren Branchen gearbeitet Du besitzt eine hohe Zuverlässigkeit, Ergebnisorientierung sowie analytisches und unternehmerisches Denken Du agierst geschickt in Verhandlungen und im Lösen von Konflikten Du hast eine hohe IT-Affinität und idealerweise bereits Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und SAP Deinen Wohnort hast du idealerweise im Schweizer Mittelland Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz beim Marktführer Ein marktgerechtes Salär mit 13 Monatsgehältern und diversen zusätzlichen Sozialleistungen Ein Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Ein Umfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht Eine umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung in die Aufgaben Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und für einander da ist Eine Mitarbeiterstiftung, die sich für die Mitarbeiter : innen und die Allgemeinheit engagiert Attraktive Preisnachlässe auf VELUX-Produkte Eine gelebte Nachhaltigkeitsstrategie, mit der VELUX den historischen CO2-Fussabdruck ausgleichen wird
Das erwartet dich :
- Du übernimmst die Verantwortung für den Aufbau und die Pflege deiner Kundenbeziehungen zu Architekten, Generalunternehmungen,
- Investoren, Liegenschaftsverwaltungen und Händler
- Du berätst insbesondere Architekten zur Relevanz von Tageslicht in neuen Projekten um langfristig den Marktanteil bei Dachfensterlösungen zu steigern
- Du bearbeitest den Markt im Bereich Dachfensterlösungen gemeinsam mit den Verkaufsberatern systematisch und hast ein Auge auf aktuelle Grossprojekte, spezialisierte Handwerker und Architekten, Mitbewerber sowie deren Produkte und Marktbearbeitungsstrategien
- Du agierst eigenständig in Verkaufsverhandlungen, wie auch in Präsentationen und Schulungen zu VELUX Produkten
- Du bringst dich bei der Erarbeitung und Umsetzung von Marketingmassnahmen und -Kampagnen ein und nimmst an relevanten Messen teil
- Du hältst deine Aktivitäten in unserem CRM-System fest und erstellst Offerten für deine Kundenanfragen
Das bringst du mit :
Darauf kannst du dich freuen :
Neben einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem wertschätzendem Umgangston, einer ausgeprägten Feedbackkultur und gegenseitigem Respekt - sowohl als Teamplayer als auch als Individuen - und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten erwarten dich :
Interesse geweckt?
Bewirb dich bitte online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Chancengleichheit für alle Mitarbeiter
VELUX bekennt sich voll und ganz zum Konzept und zur Praxis der Chancengleichheit in allen Aspekten des Beschäftigungsverhältnisses. Um unser Ziel gleicher Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter und für potenzielle Mitarbeiter zu fördern, haben wir bei VELUX die Richtlinie aufgestellt, Personen in allen Positionen unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder jeglicher anderen Grundlage, die nach geltendem Recht verboten sind, zu rekrutieren, einzustellen und zu fördern. Alle Einstellungsentscheidungen müssen im Einklang mit dem Grundsatz der Chancengleichheit stehen und es werden nur stellenbezogene Qualifikationen verlangt.
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