HR-Fachperson Rekrutierung 100% (m/w/d)

Was ist meine Funktion? - Mithilfe beider Optimierungdes Rekrutierungsprozesses - Aufnahme von Stellenbeschreibungen,die Abteilung von Anforderungsprofilen, die Definition dergeeigneten Rekrutierungskanäle und die Publikation derStellenausschreibungen - Sichtung der Kandidatendossiers und dasFühren von Vorinterviews - Vorselektion, Auswahl und Anstellung desWahlkandidaten in Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten -Vertragserstellung und Begleitung der Kandidaten während desOnboarding-Prozesses - Übernahme eigener Projekte und die aktiveBeteiligung an gemeinsamen Projekten Was brauche ich, umerfolgreich zu sein?

• Absolvierte kaufmännische Grundausbildungoder Studium - Abgeschlossene Ausbildung als HR-Sachbearbeiter*in(HRSE-Diplom) - Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch undFranzösisch - ausgewiesene mehrjährige Erfahrung in derPersonalrekrutierung und / oder Personalentwicklung - Sie sindselbständig, verantwortungsbewusst, flexibel und dynamisch - Siesind ein Teamplayer mit hohen Mass an Menschenkenntnis Was sindmeine Vorteile?
• Attraktives Fixgehalt - Gleitende Arbeitszeit -Altersunabhängig mindestens 25 Tage Ferien -Einkaufsvergünstigungen in der gesamten Coop-Gruppe - Flexible,eigenständige Arbeitseinteilung - neue, hochwertige und helleArbeitsumgebung mit modernen, ergonomischen Arbeitsmitteln -Gratisparkplätze und Coop-Restaurant mit reichhaltiger Menueauswahlund Pausensnacks zu Mitarbeitervorzugspreisen - Lohnfortzahlung zu100% ab 1.

Tag bei Arbeitsverhinderung - Taggeldversicherungen zu100% während 720 Tagen (bei Krankheit und Unfall) - Beitragsteilung1 / 3 zu 2 / 3 in der beruflichen Vorsorge (Pensionskasse) -Unterstützung bei externer Weiterbildung -Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmen und dergesamten Coop Gruppe Sprachen Deutsch : C1 - VerhandlungssicherFranzösisch : C1 - Verhandlungssicher Arbeitsort OberbürenVakanz-Nummer V-DQR-XJQ Arbeitsort Oberbüren Erfahrungen -Absolvierte kaufmännische Grundausbildung oder Studium -Abgeschlossene Ausbildung als HR-Sachbearbeiter*in (HRSE-Diplom) -Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch -ausgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Personalrekrutierungund / oder Personalentwicklung - Sie sind selbständig,verantwortungsbewusst, flexibel und dynamisch - Sie sind einTeamplayer mit hohen Mass an Menschenkenntnis Vakanz-NummerV-DQR-XJQ Anstellung Festanstellung [email protected]