Technicien de projet MCR CVC 80-100% (f/h/d)

Nous relions les mondes réels et numériques en collaboration avec nos clients

Siemens est un leader technologique qui emploie environ 6000 personnes. Technique du bâtiment, énergie, mobilité, santé et industrie : nos solutions innovantes portent sur de nombreux domaines et façonnent le monde de demain.

Vous aimeriez également contribuer aux prochaines innovations et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors ce poste est fait pour vous ! Posez votre candidature dès aujourd’hui pour le poste de Technicien de projet MCR CVC 80-100% (f / h / d) .

Pas de CV sous la main ? Aucun problème ! Avec nous, vous pouvez commencer votre candidature sur WhatsApp et nous contacter facilement et directement.

Vos nouvelles tâches

• Mise en service, suivi et optimisation des projets CVC-R en étroite collaboration avec l’équipe de l’Engineering
• Assurer la responsabilité du dépannage des systèmes MCR et participer régulièrement au service de piquet
• Programmation d’automates, tests des points et mise en service des systèmes MCR
• Optimiser le fonctionnement des installations CVC pour les rendre durables
• Respecter les directives de qualité et de sécurité au travail
• Instruire et conseiller la clientèle
• Résider dans les environs de Lausanne

Vos talents et votre expérience

• Diplôme technique CFC Technicien ES ou équivalent
• Minimum 3 ans d’expérience dans la technique du bâtiment, incluant une maîtrise des modèles de régulation sur les systèmes CVC MCR
• Très bonne maîtrise des outils informatiques et de l’automatisme du bâtiment
• Connaissances solides des réseaux LAN et des protocoles de communication (IP, Bacnet, Modbus, M-Bus)
• Nature entreprenante et capacité à s’imposer quand nécessaire
• Excellentes capacités de communication
• Très bonne maîtrise du français ; la connaissance de l’allemand et de l’anglais serait un plus

Vos avantages

• Votre propre voiture électrique (que vous pourrez également utiliser à titre privé)
• Travail indépendant et flexible, et liberté de planifier vos interventions
• Nombreuses opportunités de développement et de formation continue
• Formations continues rémunérées
• Retrouvez tous les avantages ici

Travailler chez nous

Nous sommes très attachés à une culture de travail ouverte et flexible, dans laquelle chaque personne peut être elle-même.

L’égalité des chances et la diversité sont pour nous d’importants piliers qui participent à une culture d’entreprise enrichissante.

Le travail mobile est un principe que nous mettons en pratique et qui permet à nos collaboratrices et collaborateurs de trouver un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et d’être plus autonomes. En savoir plus

Questions fréquentes et ton interlocuteur ou interlocutrice

Vous trouverez ici une synthèse des questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement.

J’attends votre candidature avec impatience !

Paloma

Talent Acquisition Partner

Information concernant le placement de personnel : pour ce poste, Siemens Suisse n’accepte pas les candidatures issues du placement de personnel.

Merci de votre compréhension.