HR Business Partner (m/w/d; )

LIPO ist eines der grössten und führenden Discount-Einrichtungsmärkte der Schweiz. Mit aktuell 23 Standorten, einem kompetenten Onlineshop sowie gegen 480 motivierten Mitarbeitenden, sind wir in der ganzen Schweiz nahe bei unseren Kunden.

Mit inspirierenden Wohnwelten, einem qualitativ hochwertigen Sortiment zum besten Preis-Leistungsverhältnis und einem kompletten Rundumservice bieten wir unseren Kunden einzigartige Einkaufs-Erlebnisse - online wie offline.

Bei LIPO wirst Du Teil einer grossen Familie. Was wir tun, tun wir aus Leidenschaft, aus Begeisterung und aus Überzeugung.

Wir pflegen eine offene Gesprächskultur und stehen füreinander ein. Auch Fehler haben Platz darin, weil wir aus Ihnen lernen und uns somit täglich verbessern können.

Wir pflegen alle untereinander eine wertschätzende Beziehung und übernehmen Verantwortung. Bei LIPO stehst Du als Mensch im Mittelpunkt, weil Du das Kapital unserer Firma bist.

Du, ich, wir alle zusammen!

Bist Du bereit, so richtig mit uns durchzustarten? Dann nichts wie los! Wir suchen für unseren Hauptsitz in Pratteln ab sofort einen passionierten

HR Business Partner (m / w / d; 80-100%) Deine Aufgaben :

• Tägliches Vorleben der LIPO Werte
• Ganzheitliche Betreuung der LIPO-Filialen in der Deutschschweiz
• Enge Zusammenarbeit mit den Regionalleitungen
• Beratung, Unterstützung sowie Schulung der Filialleitungen in Führungs- und strategischen Themen
• Unterstützung und Coaching der Regional- und Filialleitungen sowie Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitarbeiterentwicklung und Change-Management
• Strategische Steuerung von Personalprozessen : u.a. Einhaltung und Überwachung der Personalkosten sowie Beratung der Regional- und Filialleitung im Rahmen der Personaleinsatz- und Nachfolgeplanung
• Bewerbermanagement & Korrespondenz, sowie Personalrekrutierung
• Personalcontrolling u.a. HR-Kennzahlen auswerten
• Unterstützung der Lohnbuchhaltung und enge Zusammenarbeit mit der Personaladministration
• Mitbetreuung von Lernenden und Praktikanten
• Betreuung und Umsetzung verschiedener HR-Projekte

Dein Profil :

• Eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im HR-Bereich als HR-Fachfrau / - mann mit eidg. Fachausweis oder Studium im Human Resources Bereich
• Einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position (Branchenerfahrung im Retail von Vorteil)
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Gute planerische und organisatorische Fähigkeiten
• Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
• Beraterkompetenz, sowie ausgezeichnete Kommunikation und hohe Sozialkompetenz
• Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit
• Unternehmerisches, vorausschauendes Denken und Handeln
• Hohe Leistungs- und flexible Einsatzbereitschaft, selbständige Arbeitsweise
• Sehr gute IT-Kenntnisse
• Gute Deutschkenntnisse, Französisch- oder Italienischkenntnisse von Vorteil

Deine Perspektiven :

• Ein spannendes Arbeitsumfeld
• Eine attraktive Herausforderung in einem lebhaften, familiären und motivierten Team
• Du profitierst von attraktiven Anstellungsbedingungen und diversen Vergünstigungen bei Versicherungen, Banken, Tankstellen, Autohändler etc.
• Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einem modernen Büroambiente im Hauptsitz in Pratteln BL sowie die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten im Büro und Homeoffice

Wir tragen aktiv zum Umweltschutz bei und bitten um Verständnis, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen berücksichtigen.

Postalisch zugestellte Bewerbungsunterlagen können aus diesem Grund leider nicht zurückgesendet werden.