Mitarbeiter/-in Sportanlagen 100 % (a)

Die Gemeinde Emmen sucht per 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung infolge Wiederbesetzung in der Direktion Finanzen, Immobilien und Sport im Bereich Gebäudemanagement eine engagierte, dienstleistungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit.

Ganz im Sinne unseres Führungsgrundsatzes jede und jeder zählt schätzen wir Diversität und sprechen (a)lle an. Zudem pflegen wir zwischen allen Mitarbeitenden das DU als Teil der offenen Unternehmenskultur.

Mitarbeiter / -in Sportanlagen 100 % (a)

Du arbeitest dort, wo andere ihre Freizeit verbringen!

• sorgst dafür, dass unsere Geräte und Maschinen stets topfit und einsatzbereit sind
• kümmerst dich mit Hingabe um unsere Sport- und Grünanlagen und führst vielseitige Umgebungsarbeiten durch
• übernimmst mit Verantwortung die Wartung und Pflege unserer modernen Sporthallen und Anlagen, inklusive Reparatur- und Servicearbeiten
• stellst sicher, dass unsere Sporthallen und Außenanlagen immer blitzsauber sind und einen perfekten Eindruck hinterlassen
• meisterst administrative und organisatorische Aufgaben mit Leichtigkeit und Präzision

Du bringst mit

• eine abgeschlossene technisch-handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise Landmaschinenmechaniker / -in, Gärtner / -in Fachrichtung Landschaftsgärtner / -in oder Fachfrau / Fachmann Betriebsunterhalt EFZ
• mehrere Jahre Berufserfahrung und überzeugst durch deine handwerklichen und technischen Fähigkeiten
• Flexibilität und die Bereitschaft, auch abends und an Wochenenden mit vollem Einsatz dabei zu sein
• eine offene und fröhliche Persönlichkeit, die für eine positive Atmosphäre sorgt

Wir begeistern mit einem

• zentralen Arbeitsplatz
• zusätzlichen Ferienangebot (sogenannte Jokertage)
• grosszügigen Weiterbildungsangebot
• kostenlosen Sportangebot über den Mittag
• Erziehungsbeitrag zusätzlich zu den Familienzulagen

Auf dich freut sich

Boris Stenz, Teamleiter Immobilien Sportanlagen mit Team / Tel. 041 268 02 78

Konnten wir dein Interesse wecken? Ein Motivationsschreiben ist bei uns nicht notwendig. Überzeuge uns bei einem allfälligen Gespräch mit drei Gründen, warum du die richtige Person bist.

Auf unserer Karriereseite findest du weitere Informationen.