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Recruiter Hotellerie / Gastronomie

Recruiter Hotellerie / Gastronomie

PermServ AGStadt Zürich
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

PermServ AG verbindet Menschen und Unternehmen. Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.

Darf es eine neue Herausforderung in einem lebendigen, modernen und dynamischen Unternehmen sein? Im Bereich Hotellerie / Gastronomie und suchen wir eine / n RecruiterIn. Wichtig für uns ist in unserem täglichen "Tun und Handeln" Spass und Freude im Umgang mit Menschen zu haben.

Recruiter Hotellerie / Gastronomie

Aufgaben & Herausforderungen

  • Sourcing von Talenten durch proaktive Aktivitäten
  • Recruiting von Bewerbern
  • Aufbau eines Talentpools
  • Erstklassige Betreuung der Kandidaten
  • Marktbeobachtung, Trends erkennen
  • Bewerber Coaching
  • Schreiben von Inseraten
  • Erstellen von Kandidatendossiers
  • Repräsentation von PermServ

Qualifikationen & Kompetenzen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie / Gastronomie
  • Abschluss einer Hotelfachschule oder das Gastrounternehmerseminar G2 / G3
  • Sehr gute Marktkenntnisse, grosses Netzwerk
  • Ideenreich, Out of the Box Denken, neugierig
  • Dienstleister und Du gehst die Extra Mile
  • Eigenmotivation, Qualitätsbewusstsein, Einsatzbereitschaft
  • Unternehmer im Unternehmen, lösungsorientiert
  • Durchhaltevermögen, zielorientiert
  • Zuverlässig, pflichtbewusst
  • Sprachen : Deutsch und Englisch
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Gewinnende, positive Persönlichkeit
  • Chancen & Perspektiven

    Werde EineR von uns. Wir sind ein junges, zielstrebiges und dynamisches Team. Bei uns wirst Du sowohl persönlich wie auch beruflich weiterentwickelt. Nebst der Energie und der Innovationskraft unseres Jung-Unternehmens, wirst Du von unserer grossen Branchenerfahrung inspiriert und von unserer Freude und Leidenschaft an der Personaldienstleistung angesteckt, so dass diese Funktion erst der Anfang ist. Das Ziel ist gemeinsam mit Dir einen Karriereplan zuerstellen, so dass Du in Zukunft als Consultant den perfekten Match zwischen Bewerber und Unternehmen findest und in der Vermittlung Fussfassen kannst.