Unser Kunde ist ein namhafter Detailhändler und beschäftigt über 500 Mitarbeitende in der gesamten Schweiz. Für einen reibungslosen Ablauf aller HR-Prozesse sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen und engagierten HR-Manager (m / w).
Aufgaben
- Mitarbeit im operativen Personalmanagement von Ein- bis Austritt
- Unterstützung im Payrolling (Monats- und Jahresabschlüsse)
- Ansprechperson für Fragen bezüglich Sozialversicherung
- Bearbeiten von Themen wie Quellensteuer, EO, Taggelder und Zeiterfassung
- Tragende Rolle in der Rekrutierung von Fachpersonal (Ausschreibungen, Interview, Entscheidungen)
- Mitarbeit an spannenden Projekten wie Digitalisierung und Prozessoptimierung
Profil
Abgeschlossene kaufmännische AusbildungErfolgreiche HR-Weiterbildung auf Level FAErfahrung in der Rolle als HR-Manager oder HR-GeneralistEinwandfreie Deutschkenntnisse, Französisch und Englisch von VorteilProfessionelles Auftreten und Kommunikation auf AugenhöheWissenswertes
Flexible ArbeitszeitgestaltungStrukturiertes OnboardingModerne InfrastrukturHome-Office-MöglichkeitenKurze Entscheidungswege dank flachen Hierarchien