Learning & Development Intern H / F

Missions

Intégré à l’équipe « Learning & Development» au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous contribuerez activement au déploiement de notre plan de formation.

Vous serez notamment en charge de :

• Contribuer à la promotion et à l’adoption des composantes de notre plateforme digitale de formation, la Digital Academy ;
• Participer activement à la gestion et au suivi des formations règlementaires au travers de l’outil gestion des formations ;
• Analyser et répondre aux besoins exprimés par les collaborateurs et / ou les managers en matière de formation ;
• Gérer les aspects logistiques en lien avec l’organisation de sessions de formation, en coordination avec les intervenants internes et externes.

Vous participerez par ailleurs activement à différents projets destinés à améliorer notre offre de formation.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, Suisse, Genève, Genève

Ville

GENEVE

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Bachelor ou équivalent.

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Expérience

Une première expérience au sein d'un service Learning & Development (Formation) serait un plus.

Compétences recherchées

Outils informatiques

Les outils bureautiques de la suite Microsoft 365

Langues

Maîtrise du français et de l'anglais