Für unseren Kunden, ein erfolgreiches, technisch führendes Unternehmen im Schaltanlagen- und Steuerungsbau mit hohem Qualitätsanspruch, suchen wir einen engagierten Servicetechniker Steuerungen & Anlagen, der Abwechslung schätzt und gerne selbstständig arbeitet.
Sie erwartet eine vielseitige Aufgabe zwischen Werkstatt, Serviceeinsätzen vor Ort und technischer Kundenbetreuung. Sie arbeiten mit moderner Ausrüstung, klaren Prozessen und einem Team, das sich gegenseitig unterstützt : von der Störungsbehebung über Funktionsprüfungen bis hin zu Optimierungen bestehender Systeme.
Aufgaben
- Sie führen Service-, Unterhalts- und Reparaturarbeiten an Steuerungen, Anlagen und Systemen selbstständig und sauber dokumentiert aus
- Sie analysieren Störungen, lokalisieren Fehler effizient und sorgen mit gezielten Massnahmen für eine schnelle Wiederinbetriebnahme
- Sie übernehmen Funktionsprüfungen, Tests und Abnahmen beim Kunden oder in der Werkstatt und stellen die Betriebssicherheit sicher
- Sie unterstützen bei Inbetriebnahmen, Parametrierungen und Anpassungen bestehender Systeme direkt vor Ort
- Sie sind erste Ansprechperson beim Kunden, beraten praxisnah und finden Lösungen, die technisch und wirtschaftlich überzeugen
- Sie wirken aktiv bei Optimierungen und Verbesserungen mit und bringen Ihre Erfahrung ein, um Prozesse und Anlagen weiterzuentwickeln
Profil
Abgeschlossene Grundausbildung als Automatiker, Automatikmonteur oder Elektromonteur (oder gleichwertig)Praxis im Service, Unterhalt sowie im Steuerungs- oder Anlagenbau von VorteilSelbstständige, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchFreude an direktem Kundenkontakt, Fehlersuche und technischen HerausforderungenFührerausweis Kategorie B (Serviceeinsätze im definierten Einsatzgebiet)Wissenswertes
Unser Kunde bietet
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und grossem HandlungsspielraumAnspruchsvolle technische Aufgaben und moderne Ausrüstung für effizientes ArbeitenEin kollegiales, hilfsbereites Team mit kurzen Entscheidungswegen und flacher HierarchieFlexible Arbeitszeiten sowie planbare Einsätze mit guter Work-Life-Balance5 Wochen Ferien und zeitgemässe SozialleistungenGezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven, fachlich wie persönlich