Unser Kunde ist ein modernes und dynamisches KMU in der Region Biel. Für dieses suchen wir eine erfahrene und initiative Fachperson.
Ihre Aufgaben :
- Beratung und Betreuung der Mitarbeitende und der Vorgesetzten in sämtlichen Themen
- Ansprechperson der Geschäftsleitung bei personalbezogenen Fragestellungen
- Führung der gesamten Personaladministration exkl. Lohnwesen
- Rekrutierung von neuen Fachkräften in Zusammenarbeit mit der Linie
- Stetige Weiterentwicklung der vorhandenen HR-Prozesse
- Konzeption und Umsetzung von HR-Strategien
Ihr Profil :
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR-BereichMehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion sind zwingendFliessende Deutsch- sowie sehr gute EnglischkenntnisseVersierte : r Anwender : in der MS-Office PaletteSie sind mitdenkend und verfügen über eine Hands-On MentalitätIhre Arbeitsweise beschreiben Sie als organisiert und strukturiertFlexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie ausDynamisches Arbeitsumfeld mit verantwortungsvollen Aufgaben!
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