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Apotheker als Stellvertretung (w / m) 40%-100%Coop Vitality Shopping Arena

Apotheker als Stellvertretung (w / m) 40%-100%Coop Vitality Shopping Arena

Coop Vitality Shopping ArenaSt. Gallen
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Das kannst du bewirken

  • Du vertrittst die Geschäftsführung und bist ein wichtiges Bindeglied zu den Mitarbeitenden
  • Du tust alles dafür, damit die Kundinnen und Kunden gut aufgehoben sind – und gerne wiederkommen.
  • Dich erwartet ein liebes Team welches auch wiedereinsteiger mit offenen Armen aufnimmt.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Pharmazie-Studium mit oder BAB
  • Das Miteinander im Team ist dir wichtig und du setzt dich für ein gutes Arbeitsklima ein
  • Freude, die Apotheke mit deinen Ideen weiterzuentwickeln
  • Deutsch mindestens Niveau B2

    • Das bieten wir dir

    Lohn

  • 13. Monatslohn
  • Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion

    • Arbeit & Ferien

  • 42h-Woche
  • Mind. 25 Tage Ferien
  • Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen

    • Pensionskasse

  • Vorteilhafte Prämienaufteilung : ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
  • Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen

    • Mutter- und Vaterschaftsurlaub

  • Mutterschaftsurlaub : 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
  • Vaterschaftsurlaub : 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts

    • Weiterbildung

  • Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen (bspw. Fachapotheker / in Offizinpharmazie (FPH))
  • Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung

    • Familie & Beruf

  • Familienfreundlich : Teilzeitanstellung möglich
  • Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
  • Heirats- und Geburtszulagen

    • Mobilität

  • Mobilitätsbeitrag im Wert eines Halbtax-Abos
  • Flottenrabatt : attraktive Konditionen für Personenwagen
  • Treibstoff-Vergünstigung

    • Das gibt es noch obendrauf

  • Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
  • Coop-Personalrabattkarte
  • Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Namensaktien zu Vorzugspreisen
  • Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel
  • Dienstaltergeschenk : Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
  • Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
  • Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung