Wir suchen dich zur Unterstützung. Die Stelle ist per Juli bis Ende Januarbefristet.
Aufgaben
- Mitarbeit in der Personaladministration vom Eintritt bis Austritt (Erstellen von Verträgen, Vertragsänderungen, Vereinbarungen, Kündigungen, Zwischen- und Arbeitszeugnissen, Bestätigungen etc.)
- Unterstützung in der monatlichen Salärverarbeitung in Zusammenarbeit mit der Suva
- Mitarbeit am HR-Schalter, Entgegennahme von telefonischen und schriftlichen Anfragen unserer Mitarbeitenden
- Pflege der Personalstammdaten im SAP HR sowie Kontrolle der Mutationen
- Berechnen, Erfassen und Kontrollieren von Arbeitszeiten sowie Absenzen
- Anmeldungen bei Sozial- und Personenversicherungen
Profil
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, von Vorteil Weiterbildung als HR-Fachfrau / -mannErfahrung in einer HR-Administration (Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil)Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit einer exakten, selbstständigen sowie speditiven ArbeitsweiseDienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken und HandelnHohe Belastbarkeit, Flexibilität und ZuverlässigkeitSehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, SAP, Interflex 6020)Stilsicheres Deutsch mündlich und schriftlichBenefits
Freitage an einzelnen ausserkantonalen FeiertagenGratis Nutzung des Trainings- und FreizeitcentersVergünstigung im PersonalrestaurantModerne Infrastruktur in landschaftlich reizvoller Umgebung nahe ZürichKontakt
Monica Cacciato
Leiterin Human Resources
Tel.
Salome Makongo
HR Beraterin
Tel.
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