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HR Business Partner Division Automotive & Industrial
HR Business Partner Division Automotive & IndustrialBAUMANN Federn AG • Ermenswil, CH
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BAUMANN Federn AG • Ermenswil, CH
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

BAUMANN Federn AG - Ermenswil

Aufgaben

  • Du bist als HR BP verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung der Division Automotive & Industrial und der BAUMANN Group Technology (insgesamt rund 200 Mitarbeitende) und die erste Ansprechperson für alle HR-relevanten Fragen
  • Du führst Einstellungs-, Einführungs-, Entlassungs- und Austrittsgespräche und unterstützt die Linienvorgesetzten in allen Belangen der Personalbetreuung, -führung und Disziplinarmassnahmen
  • Aktive Mitwirkung bei strategischen HR-Themen wie Talent Management, Learning & Development sowie Succession Planning
  • Du stellst die Einhaltung unserer HR-Standards und -Prozesse sicher sowie unterstützt Führungskräfte (1st Level Support) in der Anwendung von HR-Tools, -Systemen (wie WORKDAY, PeopleDoc und Swiss+) und der korrekten Umsetzung von HR-Richtlinien
  • Du bist mitverantwortlich für Qualitäts- und Kundenaudits (IATF 16949, ISO 14001, ISO 9001) und übernimmst die Vor- und Nachbearbeitung aus HR-Sicht
  • Mitwirkung bei HR-Projekten zur Einführung und Optimierung von HR-Prozessen und Systemen

Voraussetzungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung zum / zur HR-Fachmann / Fachfrau (oder in Ausbildung / mit der Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren)
  • Erste Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise in einem industriellen und / oder regulierten Umfeld (Automotive / Medizintechnik)
  • Erfahrung in der Mitwirkung bei Audits (z.B. IATF, ISO) ist ein Vorteil
  • Muttersprache Deutsch, sowie gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit den HR-Systemen WORKDAY, PeopleDoc oder Swiss+ ist ein Vorteil
  • Du zeichnest Dich durch ein hohes Mass an Prozesstreue und Genauigkeit aus, und bist eine zuverlässige, flexible und Hands-on-Persönlichkeit, die gerne proaktiv mitgestaltet und den Dialog sucht
  • Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) und in der Ausbildung und Betreuung von KV-Lernenden von Vorteil
  • Wir bieten

  • Detaillierte Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch ein kollegiales und motiviertes Team in einem anspruchsvollen Arbeitsgebiet
  • Ein interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsbedingungen, ein leistungsgerechtes Vergütungsmodell und sehr gute Sozialleistungen
  • Die Möglichkeit, dich mit eigenen Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mitzugestalten und zu optimieren
  • Eine anspruchsvolle Position in einem erfolgreichen, etablierten Schweizer Unternehmen im dynamischen Automotive & Industrial Sektor
  • Wenn du ein prozessaffiner Teamplayer bist, der operative Exzellenz im HR-Bereich schätzt und eine wichtige Schlüsselrolle in einem global agierenden Unternehmen einnehmen möchte, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

    Kontakt

    BAUMANN Federn AG

    Charly Baggenstos

    Head of HR Switzerland

    Telefonnummer : +41 55 286 82 46

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    Automotive Industrial • Ermenswil, CH

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