StellenbeschreibungAnalyse und Aufnahme von Geschäftsanforderungen im Bereich HR, Einsatz- und Zeit- / SchichtplanungDurchführung von Workshops mit Fachbereichen und StakeholdernErstellung von Spezifikationen und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter LösungenEnge Zusammenarbeit mit Projektleitung, IT und externen PartnernUnterstützung bei der Einführung und dem Change ManagementMehrjährige Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in HR-Projekten oder im Bereich Einsatz-, Zeit- / SchichtplanungErfahrung im Gesundheitswesen oder in ähnlich regulierten Umfeldern von VorteilKenntnisse in gängigen Zeitmanagement- oder HR-Systemen (z. B. Polypoint, SAP HR, etc.) sind ein klares PlusVerständnis von komplexen Strukturen und Zusammenhängen in einem grossen Spital (oder ähnlich) von grossem VorteilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-ManagementSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseEin vielseitiges Projekt mit gesellschaftlicher RelevanzZusammenarbeit mit engagierten Teams in einem professionellen UmfeldMöglichkeit, Ihre Expertise in einem sinnstiftenden Kontext einzubringen