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Hr director Jobs in Küsnacht

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Hr director • kusnacht

Zuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
Director Technology Adoption for HR functions

Director Technology Adoption for HR functions

PwCZürich
SummaryA career within General Consulting services, will provide you with the opportunity to help clients seize essential advantages by working alongside business leaders to solve their toughest pr...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Manager / HR Mangerin

HR Manager / HR Mangerin

Careerplus AGZürich, CH
Wirken Sie als HR Manger / HR Managerin mit und entfalten Sie sich personell wie auch beruflich weiter!.Die Lage ist top, die Einrichtung modern und die Umgebung urban. Es gibt weitere Standorte in ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Hr Manager

Hr Manager

ATP architekten ingenieure Zürich AGZürich, CH
Komplexe Bauvorhaben gemeinsam planen – mit Spass am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft : Bei uns arbeiten Architekt : innen und Ingenieur : innen mit Begeisterung zusammen.In kleinen Proje...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
HR Manager

HR Manager

Job ImpulsBaar, CH
Für unseren langjährigen und erfolgreichen Kunden im Legalbereich in der Stadt Zürich, suchen wir eine •n HR Manager 80-100%. Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeiter im gesamten HR Employee Lifecyc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Generalist

HR Generalist

FLEXSISZürich, Zürich, Switzerland
Unser Beruf und unsere Leidenschaft "HR-Management".Divisionen zu einer Vielzahl von Unternehmen und KandidatInnen eine partnerschaftliche Kooperation in den Bereichen Personalverleih und Dauerstel...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Hr Leiter / in Kmu / Fest

Hr Leiter / in Kmu / Fest

Evergreen Human Resources AGZürcher Oberland, CH
In dieser vielseitigen HR Funktion übernehmen Sie die Verantwortung über das Personalwesen eines renommierten KMU (caMitarbeitende) mit Einbettung in eine internationale Gruppe.Sie führen 1 HR Gene...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
Hr Specialist Operations

Hr Specialist Operations

DACHSER Spedition AGRegensdorf, CH
Selbständige Betreuung der Führungskräfte sowie der Mitarbeiter des eigenen Personalbereichs mit allen administrativen Tätigkeiten von A bis Z. Steuern des Rekrutierungsprozess mit Durchführung von ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 27 Tagen
HR-Fachfrau / HR-Fachmann 60% - 80%

HR-Fachfrau / HR-Fachmann 60% - 80%

Kenny's Auto-Center AGDietlikon, CH
Du findest die richtigen Menschen für unsere Vakanzen und rekrutierst selbstständig qualifizierte Fachkräfte für die von dir betreuten Unternehmensbereiche. Mit deiner Mitarbeit in HR-Projekten gest...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
HR Teamleitung

HR Teamleitung

PermServ AGStadt Zürich
Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.Für ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Hr Manager

Hr Manager

WhatJobsZürich, Schweiz
Komplexe Bauvorhaben gemeinsam planen – mit Spass am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft : Bei uns arbeiten Architekt : innen und Ingenieur : innen mit Begeisterung zusammen.In kleinen Projektteam...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen
HR Verantwortliche / r

HR Verantwortliche / r

Michael PageZürich (Kreis 3) Sihlfeld, CH
Sie werden direkt an den CEO berichten und haben als HR-Verantwortliche eine Schlüsselrolle in der Organisation.Zu Ihren Verantwortungen gehören : . Identifizieren des Personalbedarfs und Erstellen de...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Fachperson Hr Payroll

Fachperson Hr Payroll

DELTAgroup Security & Services AGBrüttisellen, CH
Lohnverarbeitung im Rahmen eines dreiköpfigen Payroll-Teams für die gesamte DELTAgroup.Pflege der Personalstammdaten und Erstellung von Lohnausweisen. Jahresendarbeiten und Abrechnungen sowie Verrec...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 5 Tagen
HR Administration Specialist

HR Administration Specialist

Mettler ToledoNänikon, CH
METTLER TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen.Unser Vertriebs-und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche.Unsere Produkte werde...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
HR Bereichsverantwortliche / r

HR Bereichsverantwortliche / r

Sanatorium Kilchberg AGKilchberg ZH, CH
Station / Abteilung : Human Resources.Das Sanatorium Kilchberg bietet Ihnen ein erfüllendes Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team.Bringen...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
Hr Business Partner

Hr Business Partner

Hays (Schweiz) AGZürich, CH
With us, all doors are open to HR specialists in fields such as recruiting, HR management, personnel development, payroll or HR controllingWe will accompany you throughout the entire recruitment pr...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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HR-Assistenz 80 %

HR-Assistenz 80 %

Frau Gerolds GartenZürich, Schweiz
Frau Gerolds Garten ist ein ganzjähriger Restaurant- sowie Barbetrieb, vereint mit Kunst, Design und einem integrierten Urban Gardening-Konzept im lebendigen Quartier Zürich-West.Frau Gerold verfüg...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen
Hr Specialist 100%

Hr Specialist 100%

MisensoZürich, CH
Du bist zuständig für die Erfassung und Vorbereitung der monatlichen Lohnmutationen (in Abacus in Zusammenarbeit mit unserem Payroll-Dienstleister). Du erstellst sämtliche Unterlagen ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
HR Officer

HR Officer

PictetZurich,Switzerland
The Pictet Group is one of the world’s leading independent wealth and asset managers.The Group is known for its long-term mindset, responsible approach to business and entrepreneurial spirit.Its fo...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Häufig gestellte Fragen
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PwCZürich
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Description

SummaryA career within General Consulting services, will provide you with the opportunity to help clients seize essential advantages by working alongside business leaders to solve their toughest problems and capture their greatest opportunities. We work with some of the world’s largest and most complex companies to understand their unique business issues and opportunities in an ever changing environment. We help create sustainable change by stimulating innovation, unlocking data possibilities, navigating risk and regulatory complexity, optimising deals, and aligning costs with business strategy to create a competitive advantage.

To really stand out and make us fit for the future in a constantly changing world, each and every one of us at PwC needs to be a purpose-led and values-driven leader at every level. To help us achieve this we have the PwC Professional; our global leadership development framework. It gives us a single set of expectations across our lines, geographies and career paths, and provides transparency on the skills we need as individuals to be successful and progress in our careers, now and in the future.

As a Director, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution. PwC Professional skills and responsibilities for this management level include but are not limited to :

  • Support team to disrupt, improve and evolve ways of working when necessary.
  • Arrange and sponsor appropriate assignments and experiences to help people realise their potential and support their long-term aspirations.
  • Identify gaps in the market and spot opportunities to create value propositions.
  • Look for opportunities to scale efficiencies and new ways of working across multiple projects and environments.
  • Create an environment where people and technology thrive together to accomplish more than they could apart.
  • I promote and encourage others to value difference when working in diverse teams.
  • Drive and take ownership for developing connections that help deliver what is best for our people and stakeholders.
  • Influence and facilitate the creation of long-term relationships which add value to the firm.
  • Uphold the firm's code of ethics and business conduct.

Education

Degrees / Field of Study required : Degrees / Field of Study preferred :

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