Vous avez de l'expérience en tant que HR Business Partner dans une grande entreprise suisse et avez de bonnes connaissances en anglais ? Ce défi est fait pour vous !

Pour notre client, une entreprise suisse de renommée, nous recrutons un.e HR Business Partner pour un poste fixe à 100% à Genève .

Vos activités chez votre futur employeur

• Vous êtes impliqué dans des projets visant à améliorer des processus RH
• Vous soutenez les responsables de ligne en matière de gestion des ressources humaines
• Vous prenez part au processus annuel d'examen des salaires, des primes de performance et des propositions de nominations
• Vous gérez les recrutements de A à Z
• Vous élaborez les conditions contractuelles et supervisez le déroulement des formalités administratives liées à l’onboarding
• Vous veillez que les processus respectent la législation en vigueur ainsi que le règlement interne
• Vous assurez le suivi des collaborateurs durant la période d’essai, et faites le suivi des cas maladie / accident
• Vous réalisez une évaluation annuelle du management intermédiaire
• Vous animez des événements liés à des étapes significatives au sein de l'entreprise
• Vous conduisez les entretiens de départs et rédigez les certificats de travail

Vos atouts pour votre futur employeur

Ce poste vous intéresse? Alors n`attendez pas pour postuler!

Lieu du travail : Genève.

Contact : Catarina Guerreiro, [email protected], +41 21 613 14 40