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Ressources Offres d'emploi - Vaud (VD)
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Ressources • vaud vd
Responsable D'équipe À 80%
ASPMAD - CMS du Nord vaudoisCossonay, CHVIE HR Analyst H / F
CACEIS Bank Luxembourg Nyon BranchNyon, Canton de Vaud, CH- Offre sponsorisée
Conseiller.ère ressources humaines
Haute École de Santé - VaudLausanne, CH- Offre sponsorisée
Assistant-e RH 80%-100%
ALBEDISLausanne, Vaud, CH- Offre sponsorisée
Gestionnaire des applications SIRH
Etat de VaudLausanne, CH- Offre sponsorisée
CHE-FFE DE SERVICE Ressources Humaines – Sécurité et Santé au travail – Affaires sociales – Politique du logement
Commune de RolleRolle, CH- Offre sponsorisée
Responsable Ressources Humaines
WhatJobsLausanne, Waadt, Schweiz- Offre sponsorisée
Assistant en ressources humaines
Fondation Asile des aveuglesLausanne, CH- Offre sponsorisée
Responsable Ressources Humaines
EPFLLausanne, CH- Offre sponsorisée
Gestionnaire RH
Adecco Human Resources AGLausanne, CH- Offre sponsorisée
Spécialiste RH
Scheuchzer SABussigny-près-Lausanne, CH- Offre sponsorisée
Planificateur Répartiteur
SAJETBettens, CH- Offre sponsorisée
Directeur / Directrice des Ressources Humaines
OK Job SALausanne, CH- Offre sponsorisée
Responsable du secteur Ressources Humaines
OSEO VAUDVevey, CHResponsable des Ressources Humaines
Brodard Executive SearchLausanne, Switzerland- Offre sponsorisée
Responsable Finances et RH à 100
Aras Broye-VullyPayerne, CHAssistant-e en ressources humaines
Fondation asile des aveuglesLausanne, CH- Offre sponsorisée
Ingénieur calculateur en construction - POSTE FIXE (H / F)
ValjobLausanne, Switzerland- Offre sponsorisée
Business Analyst
Novative SANyon, CHMission temporaire 3 à 6 mois : gestionnaire RH
Careerplus AGVaud, Lausanne, SwitzerlandRecherches associées
Responsable D'équipe À 80%
ASPMAD - CMS du Nord vaudoisCossonay, CHVotre mission
En tant que responsable d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercerez une gestion autonome de vos collaborateurs, en vous impliquant activement dans :
- Planification et allocation des ressources : Organiser et allouer efficacement les ressources en personnel nécessaires aux interventions, tout en assurant le suivi et le développement des compétences de votre équipe.
- Communication et collaboration : Favoriser une communication ouverte et une collaboration efficace au sein de l'équipe et avec les autres services du CMS pour optimiser la prise en charge des clients.
- Gestion des cas et tâches administratives : Gérer les cas de clients dans le cadre des processus d'intervention et assumer en partie les responsabilités administratives associées à votre poste, y compris la documentation et le suivi conformément aux protocoles établis.
- Gestion de projet : Etre partie prenante de plusieurs projets concrets de développement des soins
En travaillant en partenariat avec le responsable de centre, votre rôle de leader et mentor sera crucial pour guider et soutenir vos collaborateurs, renforçant ainsi votre position de référence au sein de votre équipe.
Votre profil
Vous détenez un diplôme d'infirmier-ère HES ou un titre équivalent, renforcé par une expérience significative dans la gestion d'équipe.
Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles, de négociation, et montrez un intérêt prononcé pour le maintien à domicile. Vous excellez également dans la gestion des ressources, tant humaines qu'économiques et vous êtes proactif(ve) dans la recherche de solutions, désireux(se) de contribuer activement aux changements à travers divers projets.
Votre sens de l'organisation, votre capacité à anticiper les besoins et votre compétence dans la gestion du stress sont des qualités essentielles.
Vous détenez un permis de conduire et, disposez idéalement d'un véhicule personnel.
Nous vous offrons
Nous proposons une opportunité d'emploi autonome et engageante au service de notre clientèle, enrichie de relations humaines. Vous travaillerez en étroite collaboration au sein d'une équipe énergique et engagée, caractérisée par une forte cohésion et un esprit de groupe solide.
Des outils de travail mobiles (téléphone portable et ordinateur portable).
Notre offre inclut également un salaire accompagné d'avantages sociaux conformes à la convention collective du travail du secteur sanitaire parapublic vaudois.
Différents rabais auprès de nos partenaires régionaux et locaux (Salle de sport, abonnement, essence-)
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