R%C3%A9pression des fraudes Offres d'emploi - Bâle-Ville (BS)

Das Herz von Basel.

Boutique at its best - a category of its own”

Das Boutique & Design Hotel Volkshaus Basel ist ausgelegt auf die Individualität und Bedürfnisse seiner Gäste. Wir machen Erstaunliches möglich und schaffen einen urbanen Ort der Entspannung und moderner Gastfreundschaft mitten im lebendigsten Stadtviertel Basels.

Für an Begegnungen, Genuss, Architektur, Kunst und Kultur interessierte Menschen ist das Volkshaus Basel das Herz von Basel.

Mitten im urbanen und lebendigen Stadtviertel Kleinbasel gelegen und prall gefüllt mit pulsierenden Inhalten hat sich das Volkshaus Basel seit 1925 als Institution für Gastronomie (Brasserie 150 Sitzplätze, Imi Bar 45 Sitzplätze), Events (bis 1'350 Gäste) und Hotellerie (45 Zimmer) einen Namen gemacht – kulinarischer Genuss, nachhaltige Erholung, atemberaubende Architektur, inspirierende Kunst und Begegnungen, die in Erinnerung bleiben.

Gastfreundschaft, Weltoffenheit, Tradition und Innovation prägen unsere Werte. Mitarbeiter mit Herzblut prägen die persönliche Servicekultur im ganzen Haus und versuchen ihren Gästen jeden Tag die Maxime ihrer Motivation spüren zu lassen : Freude schenken, Freude erleben.

Einleitung

Zur Verstärkung unserer Teams in suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung

eine : n Human Resources Manager : in (m / w / d) 60-80% in Basel oder 100% als Cluster Human Resources Manager : in für unsere Betriebe in Basel und Zürich.

Als unser : e HR Manager : in betreust du zuverlässig das ganzheitliche Personalwesen und bist der / die direkte Ansprechpartner : in unserer Mitarbeitenden (ca. 60 FTE exkl. Aushilfen).

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Aufgabenbereich und Verantwortung :

• Rundum Verwaltung und HR-Administration : Rekrutierung, On-Boarding, Führung der Personaldossiers, Pflege der Stammdaten, Absenzwesen, Zeugniserstellung, Austritte etc.
• Zentrale Anlaufstelle für alle personalrelevanten Anliegen der Teams, kompetente Unterstützung und Beratung sowie Case Management
• Mitarbeiterförderung in Form von Entwicklung und Schulung
• Direkte Ansprechperson für die externe Lohnbuchhaltung
• Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Anforderungen und Vorschriften
• Übernahme und Optimierung des ganzheitlichen HR-Marketings
• Gesamtverantwortung für die Pflege und Handhabung des Zeiterfassungssystems Mirus 4.0
• Erreichung einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit sowie aktive Weiterentwicklung der Corporate Culture
• Betreuung diverser HR-Projekte (Entwicklung nachhaltiger Strukturen, Prozessoptimierung, Digitalisierung, Ausbildungsprogramme etc.)
• Du rapportierst direkt an die General Managerin und übernimmst somit eine Stabstelle im Betrieb
• Flexibles Pensum : idealerweise 60% an 4 Tagen oder 80% an 4-5 Tagen mit Sitz in Basel (Möglichkeit für 100% Pensum siehe letzter Abschnitt)

Dein Profil :

Wir bieten dir :

Du hast Freude an Reisetätigkeiten und liebst die Mischung aus Arbeitsplätzen in verschiedenen Städten?

Kein Muss, sondern ganz "up to you" : Job Enlargement dank Erhöhung des Arbeitspensums auf 100% mittels Übernahme des HR Bereichs unseres Schwesterbetriebs Boutique & Art Hotel Helvetia in Zürich (28 FTE).

Wir tun, was wir lieben – und lieben was wir tun. Du auch?

Dann freuen wir uns, dir bald persönlich zu begegnen.