Marin pêcheur Offres d'emploi - Neuchâtel, NE

Talent Acquisition Specialist80 – 100% · Emploi fixe (à durée indéterminée) · immédiatement ou selon accord · Possibilité de home-office · JobsharingAvec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel-Fribourg est une coopérative où l’humain, l’innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte ! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l’avenir !

Ce que tu accomplis

• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement innovantes et adaptées aux besoins de l’entreprise
• Identifier les tendances du marché et anticiper les besoins futurs en matière de talents
• Piloter l’ensemble du processus de recrutement : définition des besoins, réalisation des entretiens de recrutement, coordination opérationnelle dans les différents systèmes et intégration des nouveaux collaborateurs et apprentis
• Collaborer avec les managers pour comprendre leurs besoins et les accompagner dans l’identification des meilleurs profils
• Mettre en place des outils et des indicateurs de performance pour mesurer l’efficacité des stratégies de recrutement
• Développer une expérience candidat différenciée et engageante
• Renforcer la marque employeur de l’entreprise en valorisant ses atouts et en communiquant efficacement sur les opportunités
• Nouer et maintenir des relations solides avec les agences de recrutement, les écoles, et autres partenaires stratégiques
• Participer à des événements professionnels (forums, conférences, etc.) afin d'identifier et attirer des talents

Ce que tu apportes

• Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire Talent Acquisition
• École supérieure Ressources humaines, psychologie ou équivalent
• Français (Très bonne maîtrise)
• Maîtrise des outils de recrutement (Success Factors Recruiting, un plus) et des techniques d’entretien
• Excellente capacité d’analyse et de réflexion stratégique
• Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et exigeant
• Forte orientation résultats et capacité à gérer des priorités multiples
• Excellentes compétences en communication (orale et écrite)
• Leadership naturel et capacité à fédérer
• Esprit d’innovation, ouverture au changement et curiosité
• Sens du détail, proactivité et rigueur

Ce que nous te proposons

• Infrastructure moderne un environnement de travail moderne
• Travailler en bonne santé Promotion de la santé au travail
• Modèle de travail mobile et flexible FlexWork
• Congé maternité/congé paternité durée supérieure au cadre légal
• Abonnement mobile Offres préférientielles téléphonie mobile
• Prévoyance professionnelle Caisse de pensions attrayante
• Prestations sociales de nombreux avantages sociaux
• Restauration Réductions auprès des restaurants du personnel
• Points Cumulus Points Cumulus multipliés
• Banque Migros Conditions préférentielles à la Banque Migros
• Offres pour les collaborateurs Offres avantageuses pour les collaborateurs
• Vacances 5 semaines de vacances
• Ecole-club Migros Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole-club Migros
• Promotion ciblée Gestion des talents
• Conseil social et personnel Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé

Candidature et contact

Géraldine Stegmann
Lead HR Business Partner

Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg
Administration & Logistique & Marin Business Centre
Route des Perveuils 2
2074 Marin-Epagnier