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Apprenti m%C3%A9canicien Offres d'emploi - Nyon vd
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Apprenti-e CFC - profil Maturité Professionnelle - option Banque
Lombard OdierVersoixApprenti(e) SwissPGA / Professionnel(le) de golf
Migros Golf AG1172 Bougy-Villars, CHAssistant en pharmacie (f / h) 60%-80%Amavita Gland
Amavita GlandGlandAssistant en pharmacie (f / h) 70%-80%Sun Store Gland
Sun Store GlandGlandUn / e Cuisinier / ère - spécialisé / e en cuisine végétarienne
La LignièreGland, Waadt, SchweizApprenti-e gestionnaire du commerce de détail (h / f) CFC (Alimentation)
Genossenschaft Migros Waadt1163 Etoy, CHApprenti •e en Restauration
IkeaAubonne, Switzerland- Offre sponsorisée
Automaticien - Technicien ES en automation H / F
InterimaNord Vaudois, Vaud- Offre sponsorisée
Apprenti-e Gestionnaire du commerce de détail alimentation (F / H / D) - CFC 3 ans
Genossenschaft Migros Genf1260 Nyon, CHApprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin Etoy
JYSKEtoy, VD, CHApprenti •e Gestionnaire du commerce de détail CFC
HornbachEtoy, VD, CHApprenti-e CFC - profil Maturité Professionnelle - option Banque
Lombard OdierVersoixA career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents.
With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions.
Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.
Apprenti-e CFC - profil Maturité Professionnelle – option Banque
Notre établissement accorde une importance particulière à la relève de demain. A travers cette formation, les apprentis acquerront de solides connaissances bancaires encadrés par des professionnels du métier dans le but final d’obtenir leur CFC avec une maturité professionnelle commerciale.
VOTRE MISSION
Parcours de trois années (2025-2028) à travers lequel vous évoluerez dans différents départements de la Banque en passant par le back-office, middle office et front office, vous permettant ainsi de découvrir l’univers bancaire dans son ensemble ;
En parallèle, vous suivrez des cours à l'Ecole de commerce ainsi que des cours interbancaires à travers le CYP ;
VOTRE PROFIL
Agé entre 15 et 20 ans avec une fin de scolarité obligatoire sur le canton de Genève (cycle d’orientation – niveau LS / L) ;
Intérêt pour l'économie et la banque ;
Maîtrise du français (autre langue un plus) ;
Rapidité de compréhension, facilité de contact, capacité d’adaptation, persévérance, capacité de rédaction ;
Excellente présentation et savoir-vivre ;
Domicile en Suisse.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier à l’adresse : [email protected].
Nous vous remercions de nous transmettre un dossier complet contenant les documents suivants : CV, lettre de motivation, photocopie des bulletins scolaires des trois dernières années y compris 2021-2024. Seuls les dossiers complets feront l’objet d’une étude approfondie.
Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team , united in serving our clients with unwavering dedication.
As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.
It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.