Mitarbeiter in Detailhandel & Logistik – alle Erfahrungsstufen (m/w/d)

Du hast Erfahrung im Detailhandel oder in der Logistik und suchst einen flexiblen Job?
Ob in der Filiale, im Warenhaus, an der Kasse oder im Lager – mit der Coople Jobs App entscheidest du, wann, wo und wie viele Stunden du arbeiten möchtest.

Deine Aufgaben im Detailhandel :

• Beratung und Betreuung von Kund·innen.
• Kassieren und Abrechnen von Einkäufen.
• Auffüllen und Präsentieren von Waren im Verkaufsraum.
• Unterstützung bei Inventuren und Promotionsaktionen.
• Einhaltung von Ordnung, Hygiene- und Sicherheitsstandards.

Deine Aufgaben in der Logistik :

• Warenannahme, Kontrolle und Einlagerung.
• Kommissionieren und Verpacken von Bestellungen.
• Bereitstellen von Lieferungen und Auspacken von Waren.
• Bedienung einfacher Lagerhilfsmittel (z. B. Handscanner).
• Sicherstellen eines reibungslosen Warenflusses.

Deine Vorteile mit Coople:

• Maximale Flexibilität: Finde Einsätze im Detailhandel und in der Logistik, die zu deinem Leben passen.
• Faire Entlohnung: Profitiere von transparenten Stundenlöhnen mit möglichen Zuschlägen.
• Schneller Prozess: Bewirb dich mit wenigen Klicks auf passende Jobs.
• Einfache Administration: Wir kümmern uns um deine Sozialversicherungen.
• Weiterbildung: Nutze bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten ab 88 geleisteten Stunden.

Dein Profil:

• Du hast eine Ausbildung oder Erfahrung im Detailhandel oder in der Logistik.
• Du arbeitest sorgfältig und übernimmst Verantwortung.
• Du bist teamfähig und packst tatkräftig mit an.
• Du sprichst gut Deutsch.

Starte in 3 einfachen Schritten:

• Klicke auf "Bewerben" und lade die Coople Jobs App herunter.
• Erstelle dein Profil und füge deine Erfahrungen sowie deinen Lebenslauf hinzu.
• Finde sofort flexible Einsätze im Detailhandel und in der Logistik.

Über Coople:

Mit der Flexwork Plattform von Coople lassen sich Personalkosten flexibel und präzise an den tatsächlichen Bedarf anpassen. Bereits über 30'000 Unternehmen in der Schweiz nutzen Coople, um qualifizierte Personalpools aufzubauen, bewährte Mitarbeitende erneut einzusetzen und offene Stellen schnell und effizient zu besetzen. Darüber hinaus bietet die Plattform Zugang zu einem Pool von über 900'000 registrierte Coopler und 30'000 Unternehmen aus den Bereichen Gesundheitswesen, Detailhandel, Logistik, Gastronomie und mehr